【导读】江津区教师选聘考核方式。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注重庆教师招聘公告。
考核
考核以面试(含专业技能测试和综合面试)的方式进行,总分值100分。考核时间、地点另行通知。
(一)专业技能测试。采取上课(试讲)的方式进行,总分70分。
(二)综合面试。采用结构化面试的方式进行,总分30分。
考核总成绩=面试成绩
考生成绩及体检人选于考核结束后2个工作日内在江津教育官方微信公布。
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考核以面试(含专业技能测试和综合面试)的方式进行,总分值100分。考核时间、地点另行通知。
(一)专业技能测试。采取上课(试讲)的方式进行,总分70分。
(二)综合面试。采用结构化面试的方式进行,总分30分。
考核总成绩=面试成绩
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[招考公告]
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