2023年面试热点及预测：“全职儿女”可作权宜之计，但别让职业追求搁浅在避风港

全职妈妈、全职爸爸在社会上已经不足为奇，最近一个新鲜的概念“全职儿女”闯入大众视野，引发全网热议。豆瓣上有一个名为“全职儿女工作交流中心”的小组，专门对其作了详细释义：“全职儿女，一种新型的脱产生活方式，指的是年轻人脱产寄居父母家生活，并通过付出一定的劳动换取经济支持，同时保持学习，尝试找到职业目标、考公考研考编。”

就业竞争激烈，是这代人真实的现实困境，选择做“全职儿女”未尝不是一种权宜之计，作为人生中的一段过渡期，享受成人世界越来越珍贵的家庭时光，为下一段旅程积攒力量。但同时，年轻人也要警惕家庭成为滋养逃避心理的温床。

一方面，短期做全职儿女可以养精蓄锐，通过学习积极提升自我，等待时机。同时，拥有更多的时间陪伴父母，为父母分担家务、减轻负担。另一方面，长期做全职儿女容易脱离社会交往，锻炼机会减少，实践能力弱化。而且成就感低，容易产生焦虑感。且长期备考时间成本过高，一旦考公考研失败，容易导致意志消沉和挫败感，影响日后找工作的状态。

之所以出现这种现象，有以下几个原因：其一，大学生过于普遍，竞争压力大，找到合适且满意的工作有一定的难度。其二，部分年轻人有点眼高手低，好高骛远，与自身学历不相匹配的工作不愿意干，把考编考公考研当做不去工作的借口和理由。其三，有些年轻人家庭条件优越，不愿意孩子吃苦打拼，更希望孩子找个体面、稳定的工作，或者提升学历。

因此，我们应该以点带面，多措并行，多方合力去缓解和改变此种现状。

第一，青年人要志存高远，脚踏实地。只有脚踏实地，稳打稳扎，一步一个脚印，才能成就自己的梦想。年轻人虽然受教育程度高，但实践经验少，只有摆正心态，勇于尝试，在日常工作的点点滴滴中去学习和汲取经验，才能在奋斗中创造精彩的人生。

第二，父母要降低预期，接纳孩子。父母应该重新审视和定位自己的角色，做孩子人生的指引，而不是决定者。多鼓励孩子去大胆尝试，学会为自己的人生负责。同时，接纳孩子的不完美，看清现实，让孩子有存在感和价值感。

第三，大学课程要升级优化，增加技能。部分年轻人之所以不愿意出去找工作、在家做全职儿女，正是因为自身经验不足而缺少自信感和畏惧感。升级优化大学课程，增加实践课比重，让大学生在实践中学习，增加个人技能，提升他们的实践能力有利于他们能更好地找到合适的工作。

第四，社会要加以引导，转变价值取向。通过各大媒体如报纸、新闻、广播、电视公益广告、官方网站、微信公众号等宣传不同工作的性质和价值。树立“公务员不是唯一出路”的工作意识和理念，鼓励大家用自己的专业知识，从事社会形形色色的岗位，实现自己的人生价值。