重庆英才大会面试考情分析

英才大会的面试向来比较复杂，面试形式五花八门，涉及到答辩、面谈、考核、结构化等多种形式。

很多同学看了简章和岗位信息表不明白自己究竟面试什么，弄清楚下面三个问题，面试无忧。

第一个问题：怎么面试？

面试包括实操与面对面交谈，面试形式那么多，究竟自己会怎么考呢？

根据个人岗位不同，采取的面试形式是不同的，目前岗位有综合岗、医疗岗、教育岗三种岗位。

综合岗：以结构化面试为主，也包含试岗、答辩、面谈等其他形式。

医疗岗：结构化面试与实操为主，也包含专业答辩、结构化（含专业题）、临床等。

教育岗：试讲、讲课与结构化结合，包含答辩、面谈、案例分析等。

区县大多采用结构化的形式，招聘岗位共有1069个，其中808个岗位采用结构化形式。市属招聘则大多数采用面谈（184个），结构化次之（169个）。

结构化面试是统一组织的标准化面试，很多同学没有专门准备过结构化面试，或者仅仅只是在网上看过一些视频，所以一上考场就感觉到了紧张，尤其是很多考官看着你的时候，所以大量的脱敏训练必不可少，我们的面试课程会安排全真模拟，提前让大家感受考场氛围。

第二个问题：面试考什么？

①对于很多特殊岗位（如重医高层次人才引进岗），因其特殊性，专业性较高，；

②对于大部分考生来说，面试形式为结构化面试，提前了解其考情，尤其是面试题目，有备无患。

面试题目：

根据2020年的考试情况，英才大会的面试题目以综合分析题型为主，但其中也不乏特殊考题，比如漫画、模拟等题型。

先来英才大会市属事业单位面试题目，即很多单位、地区采用的统一题目。

第一道题涉及到人才大战这一话题，对2020年的英才大会谈看法，分析英才大会的意义，想回答得精彩比较困难，必须要抓住人才对于重庆的意义，同时也要对各地人才引进政策了解到位；

第二道题也是针对社会现象分析其影响与原因，最后谈一下如何建设精神文明，究其本质讲的是物质生活与精神文明的矛盾关系，联系中国现在的社会主要矛盾。

在面试课堂上，金标尺的老师会为大家分析每一道考题，帮助每位同学理解题目含义，也会对于全国时政剖明利弊，让各位同学言之有物。

接下来再看一下其他各地的考题，相对来说各具特色，难度也有所提升。

第一道题为漫画演讲题，需要先理解漫画，再联系拉票现象，最后发表演讲，很多考生要么审偏题；要么就是反应不过来，耗费太多时间。在面试课堂上，老师会专门进行审题训练，也会通过快问快答等方式锻炼大家快速反应的能力；

第二题是一道情景模拟，就是要将考官当成你的作答对象（这里特指小王）。情景模拟最能打动考官，曾经有考生依靠情景模拟的优异表现得到了89分的高分，金标尺面试培训中会安排专门的一对一模拟环节，提高大家表达能力；

第三题较为常规，组织调查，只需说出调查经过（对象、方式、内容）即可。

第三个问题：考情是什么？

结构化面试不是很复杂，根据公告综合面试时间不低于十分钟，因此一道题大致就是4-5分钟左右，时间较长，考生须言之有物，否则难以得到高分，对此在面试课堂上，老师会针对题目做详细讲解，也会配发相应的读本（领导人语录、时政解读等），帮助学生补充内容。

英才大会面试总体来说难度不高，可以从以下三个方面积极备考：

①可以着重关注近几个月的时政，也可以就去年的面试题目自己录制作答视频，把握时间；

②对于部分说话不流畅的同学，建议自己给定题目，即兴演讲，锻炼自己快速组织语言的能力；

③大家也可以关注面试帮与杜邦面试两个微信公众号，从里面观看时政分享，还有一些老师的示范作答。

④当然，如果你觉得自己学习效率太低，也可以咨询我们的面试课程，帮助您考编，我们义不容辞。

最后是额外几个大家比较关心的问题

面试地点：巫山、秀山、万州、巫溪、彭水、云阳、奉节等7个区县已明确在重庆市人力资源服务产业园南区集中举行面试，其余地区根据通知执行。

成绩核算：组织笔试的，面试成绩占50%，笔试一分相当于面试一分；未组织笔试的，面试成绩相当于总成绩。

资料准备：居民身份证原件、《报名信息表》、其他材料;报考市外机关事业单位的，资格复审时需提交《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺书(2021年重庆英才大会事业单位考核招聘)》。