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2025年重庆城市职业学院非编人员招聘25人
七、考试考核本次招聘考核包括笔试和面试。笔试科目为公共科目笔试,面试包括专业面试(包含试讲、案例分析等方式)和综合面试(结构化面试)。、相应职(执)业资格高者优先;若以上要素均相同,则加试结构化面试,以加试成绩高者优...
2025-07-04
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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_739423.html
2025-07-04
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2025年重庆市特岗教师招聘20人
面试项目为专业技能测试和综合面试,各项目分别占50分,专业技能测试的方式有说课、实作考核,其中音体美教师岗位的专业技能测试方式为说课和实作考核,其他学科岗位的专业技能测试方式为说课;综合面试的方式为结构化面试结构化面试主要对应聘人员的...
2025-07-03
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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_738812.html
2025-07-03
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2025年两江新区礼嘉街道公益性岗位招聘4人
心理测评时间地点和要求将通过两江新区人才网及短信通知,对未按要求参加心理测评的,视为自行放弃面试资格。七、面试面试采取结构化面试的方式,分值为100分。面试成绩相同时,依次按优先条件、学历层次、相应职业(执业)资格、相应职称高者优先;若以上要素均相同,...
2025-07-03
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https://cq.jinbiaochi.com/sqggz/news_738779.html
2025-07-03
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2025年渝北区某街道公益性岗位招聘公告
采取笔试、面试相结合的方式进行。笔试和面试满分各100分。测试总成绩计算方式:总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。面试采取结构化面试方式,参加面试人员按照计划招聘岗位人数1:3比例进入面试
2025-07-03
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https://cq.jinbiaochi.com/sqggz/news_738771.html
2025-07-03
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2025年渝北区某街道派遣制工作人员招聘公告
采取笔试、面试相结合的方式进行。笔试和面试满分各100分。测试总成绩计算方式:总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。面试采取结构化面试方式,参加面试人员按照计划招聘岗位人数1:3比例进入面试
2025-07-03
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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_738769.html
2025-07-03
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2025年渝北区双湖小学校招聘10人
专业面试可采取说课、试讲、专业能力展示等方式进行,时间为10分钟,分值为100分(四舍五入保留两位小数),主要测试考生的教学设计能力、课堂教学艺术等;综合面试采取结构化面试方式,主要考查思维能力、表达能力等综合素质当考试考核总成绩相同时,考生依次按符合岗位要求的综合面试...
2025-07-03
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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_738760.html
2025-07-03
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2025年渝北区龙兴实验小学校招聘7人
1.面试时间:以学校电话通知时间为准。2.面试地点:龙兴实验小学录播室。3.面试内容试讲:应聘者根据指定教材内容进行15分钟的试讲,展示教学能力和专业素养。当考试考核总成绩相同时,考生依次按符合岗位要求的综合面试成绩、专业面试成绩、学历层次、职称、职(执)业资格高者优先...
2025-07-03
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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_738750.html
2025-07-03
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重庆特岗教师结构化面试试题
以下是重庆特岗教师结构化面试的典型试题及题型分类,综合近年考试内容整理:一、教育政策与理念类“双减”政策落地“教师既要传道授业,还要做好学生成长的引路人”(2024年高新点招)教育信息化“对于科学教...
2025-07-01
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2025-07-01
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重庆特岗教师面试考什么内容
结构化面试考查方向:教育热点分析(如“课间时间延长政策”“教育公平”等实际问题);应急处理能力(如学生冲突、课堂突发状况);教育理念阐述二、面试评分结构说课:60%,12项指标包括...
2025-07-01
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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_737832.html
2025-07-01
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2025年城口县教育事业单位遴选59人
教辅岗位面试采取结构化面试方式进行,面试的时间不超过10分钟。(1)面试时间:2025年7月6日(星期日)上午8:30(2)面试地点:任河小学。若考试成绩最后一名出现并列,则依次按学历(从高到低)、岗位等级(从高到低)、近五年年度考核优秀等次(从多到少...
2025-07-01
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2025-07-01