重庆市垫江区事业单位面试考情分析-重庆金标尺教育

垫江出成绩啦！

本次考试因为延期了一个月！

这意味着面试周期可能会大幅度缩短

对于面试的准备，估计大家普遍心里没底，加上备考周期缩短，更是加剧了大家的焦虑。不管你是需要保位还是逆袭，相信听完今天的备考讲座能让大家的面试备考比别人有更高的起点。

垫江事业单位

面试整体考情

面试形式

垫江事业单位面试，普通岗位和卫生岗位有一定区别。普通类岗位一般为结构化面试形式。通过统一的题目、标准、流程，考察面试考生的综合分析能力、应变能力、语言表达能力、逻辑思维能力、人岗匹配等。卫生类岗位面试在普通结构化面试之上会增加部分医疗背景题目。

面试时间

根据金标尺教育统计整理的垫江事业单位面试考情来看，其一般会在笔试成绩公示的15个工作日内，进行面试的资格审查和组织面试。备考时间比较充足，也使得垫江事业单位面试水平较高、竞争较为激烈。

面试时间而言，近几次普通岗位和卫生类岗位面试时间均为10分钟，包括听题/看题、思考、作答，不单独计时。考试还剩3分钟时会提醒。总体来说，垫江事业单位面试时间是比较紧张的。对考生短时间内审题、思考、组织语言、表达等的要求比较高。

面试打分

如图所示，垫江事业单位面试由7位考官给出，去掉最低分和最高分后，求5个有效分的平均分，得出考生面试成绩。总体来看，垫江事业单位面试打分较为保守，想拿80+的高分很难。但是低分段考生70左右比较密集，这就意味着在垫江事业单位面试中，总体打分波动在10分左右。守位的考生，拿下80+，成功的概率就比较大了。而逆袭的考生们，分差10以内，自己拿到足够高的分，在垫江机会还是很大。

面试题展示

垫江事业单位面试普通岗位和卫生岗位既可能分开命题，也有使用同一套题目的情况。

普通岗位

普通岗位，面试题量一般为3道题，题目包括社会现象、政策观点、人际关系、应急应变等方向，对考生知识的广度和对机关工作能力有一点的要求。

卫生岗

卫生岗位在垫江事业单位面试中一般也为3道题目，题目涉及医疗相关的话题分析、医患关系、医疗应急、职业素养等。

卫生结构化是建立在普通结构化之上的，题型和普通结构化一样，在垫江事业单位面试中，甚至出现普通岗位与卫生岗位面试同一套题目的情况。即使有区别，结构化也就是在普通结构化的基础上增加医疗相关背景的考察。思考、答题思路不变。

常考题型

图源：网络

金标尺教育对垫江事业单位近5次面试题型进行统计得出如下结论：其一，垫江事业单位面试最喜欢考察的题型是综合分析（对热点社会现象的看法、对领导人讲话的理解），近5次面试均出现了综合分析题目，这表明各位考生在备考垫江事业单位面试时，一定要高度重视综合分析题目；其二，垫江事业单位面试考察应急应变题（处理工作、生活中的突发情况）频次也很高，近5次面试出现了4次应急应变题目；其三，计划组织题，人际关系题考生同样需要关注，而自我认知题了解即可，考察频次非常低。

备考建议

根据前文垫江事业单位的考情，金标尺教育建议考生在备考时，多关注热点社会现象，可以关注金标尺教育每天在“杜帮面试”微信公众号上推出的“时政热点”，还需要积累足够多的领导人讲话。

同时，还需要了解机关单位处理日常突发情况的具体方法，尤其是方法的具体运用需要多加练习才能掌握。如果考生对机关工作没有了解、不知应该如何处理机关工作实务，欢迎添加金标尺教育客服咨询、获取相关资料。金标尺教育竭尽全力，助力各位考生成功考编！