重庆事业单位《综应C类》模拟题：论证评价题（4.27）

因为“对小麦的作用”是个例，不具有代表性，推不出普遍性的结论，属于以偏概全。

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_710378.html       2025-04-27

重庆事业单位《综应C类》模拟题：论证评价题（4.24）

因为“新冠病毒和泛丝状病毒”是个例，推不出普遍性的结论，属于以偏概全。因为“未来会将抗冠状病毒和丝状病毒的药物推向应用”是真实性尚待证明的判断，属于预期理由。

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_707090.html       2025-04-24

重庆三支一扶招聘限制户籍吗

不限制户籍‌，具体说明如下：全国范围招募‌招募对象面向全国高校毕业生，包括普通高校专科及以上学历毕业生、技工院校毕业生（可视为全日制大专或本科学历）、符合条件的留学回国人员等，未对户籍作普遍性限制

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https://cq.jinbiaochi.com/szyf/news_707848.html       2025-04-24

重庆事业单位《综应C类》模拟题：论证评价题（4.16）

【参考答案】1.第二段由“因其致病性多种病症没有很好的治疗方法”推出“可引发多种疾病，甚至导致死亡”存在论证错误。因为“非洲地区”是部分情况，推不出普遍性的结论，属于以偏概全。

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_704255.html       2025-04-16

重庆事业单位《综应C类》模拟题：论证评价题（4.11）

B：因为排名前10和100的企业只是个例，推不出普遍性的结论，属于以偏概全。

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_701763.html       2025-04-11

重庆事业单位《综应C类》模拟题：论证评价题（4.9）

【参考答案】1.第一段由“因其致病性多种病症没有很好的治疗方法”推出“可引发多种疾病，甚至导致死亡”存在论证错误。因为“非洲地区”是部分情况，推不出普遍性的结论，属于以偏概全。

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_701757.html       2025-04-09

重庆事业单位《综应C类》模拟题：论证评价题（4.7）

B：因为排名前10和100的企业只是个例，推不出普遍性的结论，属于以偏概全。

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_701745.html       2025-04-07

重庆事业单位《综应B类》论证评价：以偏概全

它是根据某些个别、特殊的、局部的前提得出普遍性、整体性的结论，因为样本数量太少或样本特殊不具有代表性，不足以概括出总体特征的推理错误。二、考察类型识别特征：个例/部分推整体。B：论据中仅列举了部分城市获得湿地生态保护的殊荣，无法推出中国所有城市这一普遍性结论，属于以偏概全。四、解题技巧针对以偏概全，需要关...

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_699448.html       2025-04-04

重庆事业单位《综应C类》模拟题：论证评价题（4.2）

因为论据“相互作用应用到超导领域”只是部分情况，推不出普遍性的结论，属于以偏概全。

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_700072.html       2025-04-02

2025年面试热点及预测：环卫工何必设“35岁门槛”

不管从哪一方面来说，这都反映出职场年龄歧视的普遍性，更暴露出社会评估劳动力价值的短视与狭隘。长此以往，不仅会造成人力资源的浪费，还会加剧市场就业的压力，进而影响社会稳定。于社会和用人方而言，要提升人才管理理念，加强人员内部流动性。

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_690758.html       2025-03-09