【每日一练】重庆教师招聘考试复习资料2022.5.9

1.（判断）中、小学校是具有一定经济效益的公益性事业单位。（  ）

【金标尺答案】√.本题考查事业单位。

养老院、大专院校、中小学校、重要的医疗卫生单位、疗养院、考试管理中心等属于具有一定经济效益的公益性事业单位。

故本题说法正确。

2.（单选）在事业单位的管理岗位中，科级正职对应（  ）级职员岗位。

A.五

B.六

C.七

D.八

【金标尺答案】C.本题考查事业单位。

根据《事业单位岗位设置管理试行办法》第十四条规定：“管理岗位分为10个等级，即一至十级职员岗位”。从一到十级，分别对应部级正副职，厅级正副职，处级正副职，科级正副职，科员和办事员。所以科级正职对应管理岗位七级。

故本题答案为C。

3.（判断）终身学习才是促进人类个体可持续发展的保证。

【金标尺答案】√.本题考查教育与社会——可持续发展与教育改革。

可持续发展的社会观产生了可持续发展的教育观。社会要个体可持续发展而推进教育终身化。学校教育的时间是有限的，通过终身教育、终身学习才是促进人类个体可持续发展的保证。

故本题说法正确。

4.（单选）考察被试个体间的差异，用于衡量被试相对水平，用于以选拔为目的的测验是（ ）。

A.常模参照测验

B.标准参照测验

C.目标参照测验

D.团体参照测验

【金标尺答案】A.本题考查教学评价——测验的分类。

根据运用的标准的不同，可以分为相对性评价、绝对性评价、个体内差异评价。

常模参照测验是用常模来解释个人测验分数的一种测验，被试在常模参照测验中的成绩必须放到所在团体中，以被试在该团体中的相对位置来评估其能力水平，具有甄选性强的特点。故A项符合题意。

B项：标准参照测验即目标参照测验。标准化测验是具有规范的标准各个环节按照系统的科学程序组织对误差做了严格控制的测验，是一个系统化、科学化、规范化的施测过程。不符合题意，故排除。

C项：目标参照测验又称准则参照测验。一种精心编制的，在一定的行为领域上按照具体的行为标准水平对被试的测验结果作出直接解释的测验。不符合题意，故排除。

D项：为干扰选项，故排除。

故本题答案为A。

5.（多选）提起某个人时，就能回想起他的样子，这种记忆不属于（ ）。

A.情绪记忆

B.运动记忆

C.逻辑记忆

D.形象记忆

【金标尺答案】ABC.本题考查记忆——记忆的分类。

A项：情绪记忆是对曾经体验过的情绪和情感的记忆。例如，当某人回想起以前一次战斗胜利的情景时，当时的情绪和情感也会再现，他好像再一次体验到了胜利的喜悦和欢快。比较强烈的、对人有重大意义的情绪和情感保持较久并容易再现。不属于形象记忆，故符合题意。

B项：运动记忆是以身体的运动状态或动作形象为内容的记忆。它的记忆对象是各种运动的动作形象。由过去的运动或操作动作所形成的动作表象是运动记忆的前提。不属于形象记忆，故符合题意。

C项：逻辑记忆是以词语、概念、原理为内容的记忆。这种记忆所保持的不是具体的形象，而是反映客观事物本质和规律的定义、定理、公式、法则等。例如，数学中我们对勾股定理的掌握，对公式的掌握等。不属于形象记忆，故符合题意。

D项：形象记忆通常以表象形式存在，所以又称“表象记忆”。它是直接对客观事物的形状、大小、体积、颜色、声音、气味、滋味、软硬、温冷等具体形象和外貌的记忆。回忆起某人的样子是形象记忆的体现。不符合题意，故排除。

故本题答案为ABC。