当前位置: 首页 >  事业单位 >  招考信息 >  招考公告 > 

2022年渝北区龙塔街道派遣人员招聘公告

2022-02-21  |  来源: 渝北就业人才网

【导读】2022年渝北区龙塔街道派遣人员招聘公告。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注重庆金标尺教育获取。

因工作需要,拟面向社会公开招聘派遣制工作人员1名。现将有关事项公布如下:

一、招聘岗位及名额

派遣制工作人员1名:驾驶员1名(男性)。

二、招聘条件

(一)年龄25-45岁,高中及以上学历;

(二)持有C1驾照,5年以上驾龄;具有A、B驾照优先考虑;

(三)家住渝北区三龙片区,天宫殿街道或人和街道附近;

(四)司机岗位需接受加班及值夜班工作;

(五)中共党员、退役军人优先考虑。

三、招聘程序

(一)报名方式及时间

1.报名时间:即日起- 2月25日,工作日上午9:00-12:00,下午14:00-17:00。

2.报名地点:渝北区人力资源市场(渝北区桂馥大道10号)二楼招聘前台。

3.报名所需材料:本人毕业证书、学位证书、身份证、失业登记证原件及复印件各1份,1寸正面免冠照片2张。

4.咨询电话:023-67826419。

(二)资格审核

根据报名人员提供的相关资料,进行资格审查,符合条件人员方可参加考试。

(三)考试

招聘人数与报名人数达到1:2可正常开考。

驾驶员岗位人员采取面试、实操相结合的方式进行。面试和实操满分各100分。测试总成绩计算方式:总成绩=面试成绩×50%+实操×50 %。

面试采取结构化面试方式,面试时间及方式待通知。

(四)体检

参加体检人员按照与计划招录人数1:1的比例,根据考试总成绩从高分到低分依次确定。总成绩出现并列时,以面试成绩从高分到低分依次确定。体检在指定医院进行(体检费由考生自理)。如出现体检不合格者,按照总成绩高低依次递补体检对象,总成绩出现并列时,以面试成绩从高分到低分依次确定。

(五)资格复查和考察

对体检合格人员,须进行考察。在考察时进行资格复查,对资格复查不符合要求、考察不合格的,取消招录资格。如因考察不合格出现缺额的,按总成绩从高分到低分依次递补。

(六)公示及录用

根据考察情况和职位要求,拟录用人员名单公示3个工作日,公示无异议的人员与重庆空港人力资源管理有限公司签订劳务派遣合同,派遣至街道工作。待遇按有关规定执行。按规定缴纳社会保险。

四、其他事项

笔试、面试时间和地点以通知为准。

五、其他

本招聘简章最终解释权归招聘单位所有。

原标题:渝北区龙塔街道招聘派遣制工作人员招聘简章

原文链接:http://www.cqybhr.com/notice/notice-show.php?id=1827

重庆事业单位交流群

领取 备考资料

金标尺

扫码加入 事业单位备考群 ,随时随地了解考试动态