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2024年九龙坡区二郎街道招聘网格员3人
为广泛吸纳优秀人才,全方位服务辖区居民,扎实开展网格化服务,经研究,决定面向社会公开招聘专职网格员,具体如下:一、招聘原则本次招聘坚持“公开平等、竞争择优、人岗相适”的原则,坚持4.资格审查合格人数不超过10人则只举行一轮面试。两轮面试总成绩前3...
2024-04-22
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https://cq.jinbiaochi.com/sqggz/news_551636.html
2024-04-22
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2024年梁平区教育类优秀人才引进公告
对确定的拟引进人员根据人岗相适原则安排到城区高中或初中学校,办理调动手续,签订《事业单位聘用合同》,确立人事关系。在用人单位按原聘岗位等级予以聘任,并按规定享受相应的事业单位工作人员工资福利待遇。(二)根据事业为上、人岗相适<...
2024-04-12
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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_547579.html
2024-04-12
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2024年西南政法大学招聘6人
因工作需要,按照“公开、公平、竞争、择优”和“人岗相适、人事相宜”的原则,西南政法大学培训学院现面向院外公开选聘对外联络部海外专员、项目专员和学员服务部班主任岗位岗位三:班主任岗选聘岗位数:4职能:负责培训学院各类班级的服...
2024-04-09
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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_546027.html
2024-04-09
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2024年3月巫山县事业单位选调7人
(二)基本条件1.政治素质好,品行端正;2.勤奋敬业,工作能力强,业务水平高;3.需在编工作5周年以上(含大学生村官、特岗教师、三支一扶巫山服务期的工作经历)。3.人岗相适情况(所学专业与选调岗位工作匹配度)。4.工作实绩及工作表现情况。5.其他相关情况。根据以上比选指...
2024-03-21
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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_539819.html
2024-03-21
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2024年酉阳县遴选公务员29人
(二)体检根据考察情况和职位要求,按照干部管理权限和人岗相适原则,集体讨论、择优确定体检人选,体检人选按照考察结果1:1等额确定,体检时间和地点另行通知。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部...
2024-03-15
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https://cq.jinbiaochi.com/lx/news_537960.html
2024-03-15
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2024年丰都县供销合作社联合社社属企业招聘3人
丰都县农民合作社服务中心有限公司是丰都县供销合作社联合社(以下简称丰都县供销社)的全资社有企业,根据工作需要,现面向社会公开招聘3名工作人员,有关事宜如下:一、招聘原则秉持“德才兼备、素质综合和人岗相适3人(均为综合管理岗)。(二)学历专业...
2024-03-11
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https://cq.jinbiaochi.com/gqzp/news_535788.html
2024-03-11
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2024年万州区熊家镇村本土人才招聘4人
一、招聘原则坚持德才兼备的用人标准,按照公开、平等、竞争、择优和人岗相适的原则,采取笔试、面试相结合的方式进行。二、招聘计划村本土人才4名,具体岗位要求详见附件。2.面试以结构化方式进行,时间10分钟,实行百分制,主要考察考生的适岗能力、职业素养、团队...
2024-03-04
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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_532815.html
2024-03-04
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2024年万州区高峰街道办事处社区专职干部选聘公告
一、选聘原则坚持德才兼备的用人标准,按照公开、平等、竞争、择优和人岗相适的原则,采取笔试、面试相结合的方式进行。二、选聘计划鹿山社区专职干部1名,具体岗位要求详见附件。2.面试以结构化方式进行,时间10分钟,实行百分制,主要考察考生的适岗能力、职业素养...
2024-03-04
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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_532825.html
2024-03-04
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2024年万州区余家镇社区专职干部选聘公告
一、选聘原则坚持德才兼备的用人标准,按照公开、平等、竞争、择优和人岗相适的原则,采取笔试、面试相结合的方式进行。二、选聘计划五一社区专职干部1名,具体岗位要求详见附件。2.面试以结构化方式进行,时间10分钟,实行百分制,主要考察考生的适岗能力、职业素养...
2024-03-04
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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_532821.html
2024-03-04
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2024年万州区太龙镇社区专职干部招聘公告
一、招聘原则坚持把政治标准放在首位、突出“双好双强”,按照公开、平等、竞争、择优和人岗相适的原则,采取笔试、面试相结合的方式进行。2.面试以结构化方式进行,时间10分钟,实行百分制,主要考察考生的适岗能力、职业素养、团队意识、语...
2024-03-04
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2024-03-04