重庆事业单位《综应A类》规范描述（4.8）

序号非规范表述规范表述6现代教学的形式大致有小组讨论、知识探讨辩论、多媒体教学、口述、参观博物馆等教学形式多样化7考核老师的内容包括所带学生的学业成绩、同一个组老师间的团队合作能力、与家长的沟通能力以及孩子对老师的评价等等教师考核评价体系多元化

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_701725.html       2025-04-08

2025年重庆集中选调无领导面试考情

一、基本考情（考情由金标尺整理）重庆集中选调面试流程和形式近几年来还是比较稳定，一以贯之采用的是面试难度大，且灵活性高的无领导小组讨论模式，由于考试时间长，且自主性较高，如果个人能力不突出，可能考官很难注意到考生年彭水岗位一还打出了20.4的低分，2024集中选调全市最高分是万盛的岗位486.2分上图是金标尺学员考场真实反馈，由于人数不够，...

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https://cq.jinbiaochi.com/xts/news_699750.html       2025-04-02

重庆省考多少分能进面试呢？面试形式是怎样的？

无领导小组讨论面试：这种形式在公务员考试中较少出现，但在需要沟通能力较强的岗位或部门面试中可能会出现。在企业面试中出现概率较高，如银行及一些外企，无领导小组讨论是由几名考生组成一个临时工作小组，讨论给定的问题并做出相关决策，由于小组是临时组建的，没有负责人，考察考生的表...

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https://cq.jinbiaochi.com/cqgwy/news_697631.html       2025-04-01

重庆选调生双一流高校进面分更高

四、如何备考面试①熟练角色：在重庆选调面试中采用的是无领导小组讨论，但是考官会全面观察考生表现，考生可以线下报班参加团队实战，提前适应时间提醒者、领导者、调停者、小结者等角色特点，让考官看到自己的能力。

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https://cq.jinbiaochi.com/xts/news_699733.html       2025-04-01

2025重庆集中选调生面试考情全解析！

②候考室可以聊天，小组成员可以“提前确定小组讨论氛围，明确统一的目标，协调好进场的顺序和向考官问候的方式”。③无领导小组讨论一组考生通常在610人，但2024年面试中，因为一些考生弃考，导致部分考场出现了“5人组”的情况。六、面试考官如何组成？...

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https://cq.jinbiaochi.com/xts/news_698200.html       2025-03-28

重庆选调生男女生岗分数差异

三、如何备考面试重庆选调面试采用无领导小组讨论，也就是“群面”，一群人同时上场，对比性就非常强，语言表达、思维逻辑、外在表现都会存在明显差距，考官很快就能分辨大家的能力水平，所以无领导面试分为四个阶段，一是审题思考5分钟，二是按照抽签序号发言2分钟，三是自由讨论3X分钟（X指本组人数），四是代表总结...

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https://cq.jinbiaochi.com/xts/news_699732.html       2025-03-28