重庆事业单位《职测》资料分析：翻番

在职测资料分析板块中，除了相关的题型和速算方法需要考生熟练掌握，一些常见的基本统计术语的积累也十分重要，今天金标尺就跟大家分享在资料分析中遇到了“翻番”该怎么求解。

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_699394.html       2025-04-10

重庆事业单位《职测》资料分析：现期量

职测考试各大板块中，资料分析集齐了短时间提分最快，单题分值高，题量占比还不小的多种优势的，历来是备考同学们第一个攻占的高峰。金标尺为考生梳理了资料分析的考察重难点之一的现期量问题，希望能够帮助各位考生更加清晰这一考点内容，助力同学们更快考编。...

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_217099.html       2022-05-31

重庆事业单位《职测》资料分析：公式大全

很多考生对资料分析的错误认知就是，首先题干复杂，其次计算量大，再者处于整张试卷的末尾；习惯性将资料分析部分留在最后时间不够时采用蒙题涂卡，把正确答案交给天意的做法，正是因为这样的认知误区，资料分析可谓是历年考生失分最严重的部分，那资料...

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_217141.html       2022-05-31

重庆事业单位《职测》资料分析：做题顺序

职测资料分析每年考察的题型各有不同，但综合分析是每年都逃不掉的必考题。综合分析题有4个选项，每个选项提问方式来源于材料中的不同时间、主体，涉及不同的考点，一个综合分析题相当于4个小题。，掌握考点后摆脱固有按顺序验证选项的思维，保证正确率前提下最大程度上节约时间是...