公务员政审标准及内容

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公务员考试流程：发布公告→网上报名→资格审核→网上缴费→准考证打印→笔试→资格审查→体能测评→专业能力测试→面试→体检及考察→公示及录用。其中，考察即政审。关于公务员政审标准及内容，小编已经为大家整理完毕，建议收藏~

一、公务员政审内容

德、能、勤、绩四个方面。

1、德，主要指政治思想表现、工作作风、职业道德和品德修养。

2、能，主要指从事本职工作所具备的基本能力和应用能力。

3、勤，主要是事业心、工作态度和勤奋精神。

4、绩，主要是工作实绩，包括完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。考核的重点是被考核人的工作实绩和与拟补充职位相关的实践经验。

二、公务员政审标准

录用考核中发现有下列情况之一者，视为考核不合格：

1、对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的；

2、受过刑事处分的；

3、受行政处分未解除处分的；受党内警告、严重警告处分未满一年，受撤销党内职务以上处分未满两年的；

4、有流氓、盗窃、贪污、赌博、诈骗等不法行为的；

5、组织纪律松懈，经常违反本单位规章制度的；

6、一年内病假累计超过两个月的；

7、超计划生育的；

8、有其它不宜到机关工作的问题。

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