2020晋商银行校园招聘264人

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晋商银行股份有限公司（简称“晋商银行”，英文JINSHANG BANK CO.,LTD，2558.HK）经中国银监会2008年12月批准由太原市商业银行更名，2009年2月28日正式挂牌，并于2019年7月18日在香港交易所上市，是一家总行设在山西太原的上市银行。

在英国《银行家》杂志发布的“2019年全球银行1000强”榜单中，位居第421位；在监管部门大幅度（约70%）下调城商行评级等次的情况下，继续保持2C的高监管评级；主体信用评级上升一个层级，达到AA+；在科技监管评级、基础类衍生产品交易业务资格、非金融企业债务融资工具B类主承销业务资格等方面，走在全省城商行前列。

在山西省委、省政府的正确领导下，晋商银行坚持内强素质、外树形象，塑造了“诚信、创新、实干”的企业文化核心理念，践行了“责任、坚持、落实、效果”的八字箴言，凝聚起全行同心同德、共促发展的强大正能量，逐步树立了低风险、快增长、高效益的良好社会形象，先后被评为“中国城商行最具竞争力民族品牌”、“中国最具竞争力中小银行”、“山西省功勋企业”、“山西老百姓最喜爱的银行”等，获得“山西省五一劳动奖状”。

招聘条件

01认同晋商银行的发展目标、经营理念及企业文化，具有较强的责任心、事业心和开拓进取精神；

02具有良好的政治思想素质和职业道德操守，团结协作、勇于奉献、遵纪守法、品行端正，无违规违法等不良记录；

03具备积极向上的精神风貌，志愿从事金融行业工作，身体健康，能承受一定的工作压力；

04全日制普通高等院校2020年应届毕业生。境内院校应届毕业生须为2020年7月前毕业（具体时间可根据疫情防控情况作适当调整），报到时须获得国家认可的毕业证、学位证和就业报到证；境外院校应届毕业生须在2019年1月至2020年7月期间毕业，报到时须取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证报告；

05 30周岁（含）以内（1990年5月1日以后出生），所学专业要求以金融学、财务管理、会计学、经济学、统计学、市场营销等经管类专业和中文、法律、计算机等专业为主，其他专业为辅；

06柜员、客户经理：应聘城区支行人员要求全日制二本B类及以上学历，学士及以上学位；应聘县域支行人员二本C类以上学历，学士及以上学位；

07总行管培生：世界一流大学建设高校或国内知名财经类院校（中央财经大学、对外经贸大学、上海财经大学、西南财经大学、中南财经政法大学、东北财经大学）本科及以上学历，学士及以上学位；境外院校应为世界排名前200名（2020年QS世界大学排名）院校；

08符合晋商银行亲属回避相关规定。

用工形式及待遇

1、用工形式： 签订正式劳动合同。

2、薪酬待遇： 应聘人员一经录用，享有五险一金、补充医疗保险及企业年金，带薪休假、职工体检等福利待遇，提供有竞争力的薪酬待遇和发展空间。

应聘方式

01采用在线网申的形式，应聘者通过晋商银行官方网站“通知公告” 、“前程无忧”、“应届生求职网”网站所提供报名端口：

xz.51job.com/2020/jshbank2020 按要求注册、填写简历并进行提交。

02报名时间为：2020年5月13至2020年5月28日。

03本次校园招聘报名只接受电子简历投递，谢绝来访，每人只允许报考一个工作岗位，完成岗位申请后，将无法修改个人资料或更改应聘岗位，务必请仔细查看相关岗位学校专业及县域户籍要求，谨慎操作。

04应聘者应对填写内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格。

05报名结束后，我行将尽快完成简历筛选，并通过晋商银行官网、手机短信或电话的方式发布笔试、面试通知，请应聘人员密切关注晋商银行官网，并保持手机通畅。

06我行在校园招聘过程中不收取任何费用，组织的统一考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大应聘者提高警惕，谨防受骗。

晋商银行2020校园招聘计划招聘264人,岗位及人数见下表：

*备注：应聘异地分支机构的人员，原则上要求户籍或生源地为本地市；应聘县域支行的人员，原则上要求户籍或生源地为本县或周边县域。