2019年永川事业单位面试的这些情报你不可不知！

各位考生迎来了期盼已久的市属联考，而我们永川区也一同进行了笔试，经过十天焦灼的等待，永川的笔试成绩终于在今天揭晓！相信进入面试的同学在激动之余也怀揣着一丝紧张不安。

究竟什么时候面试呀？面试又是怎么考呀？我这水平能拿多少分呢？……

今天，大家就和小编一起了解一下永川面试那些你必须提前掌握的情报。

一、永川面试怎么考

 永川本次考试共招录共招录49人，其中综合岗位26人，医疗岗位21人，选聘2名。一般来讲区县人社局统一组织招录采用同一套题本，不过这次根据永川区发布的资格复审通知来看，卫生岗和综合岗的审查地点有所不同，那么也很可能面试会是两套题目，即综合和医疗各一套； 

而根据近来重庆各区县面试考题规律来看，领导人讲话这类题型考察越来越频繁，永川也不例外，除此之外人际题依旧是考察重点。

永川面试题展示

【试题一】领导人说过：“困难前要迎难而上”和“事情要从一点一滴做起”，请谈谈你对这两句话的理解？

【试题二】单位要开通微信公众平台，要针对群众、单位职工感兴趣的话题发布信息，领导让你负责开展一次调查，你会怎么做？

【试题三】单位领导安排了你职责之外的事，你会如何处理？

二、卫生岗面试考什么

卫生岗一般面试以普通结构化为基调，会在考题中适当穿插一些医疗背景，但是题型分布、作答思路都是共通的，因此卫生岗的考生也必须打好结构化的基础。

2018年5月16日重庆医科大学附属永川医院面试题

【试题一】你作为单位新人，工作时间较紧，请问你打算如何提高技能，熟悉工作？

【试题二】你作为单位新人，你发现一个老同志的工作能力强但是态度不积极，拖累了单位工作进度，你怎么处理？

【试题三】为提高单位医务人员技能，领导让你组织“三基三严”活动，谈谈你的组织方案。