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怎么收拾背后打小报告的同事?

2021-09-08  | 

 

面试试题#

假如你是小李,小张是你很要好的同事,你向小张抱怨了对领导的不满,第二天早上领导批评了你,这一看就是小张说的,对此,你怎么办?(2021年8月1日青海省海北事业单位面试题)

这个题目出的好,出的妙,“这一看就是……”,好厉害的第六感,毫不犹豫矛头直指罪魁祸首小张。不是他还能是谁呢?我们看看同学们怎么说的:
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“小人,风水轮流转,看我下次不逮着你的小辫儿”
“好哇!敢打我小报告,上次你上班划水呢!”
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“惹不起,我躲不起吗还?咱们以后井水不犯河水!”

 

看着文字都能想象大家鄙夷的表情

 

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可是考试我们还能这么作答吗?
显然不是
我们得展现给考官一个成熟的人际交往能力,和对题干敏锐的分析能力。

 

审题思路

 

审题点1:“这一看就是小张说的”

“这一看就是小张说的”,这是不是一个既定事实?显然,这只是揣测。说出来的话难道就没有别人听了去?因此,这里不能主观臆断就是小张出卖了你。

审题点2:“被领导批评”

既然被批评了那就一定不是一个好事,且害怕被人知道,那么就说明这件事情本身就是不那么正大光明的,我们自己得承认这个问题,担当就体现出来了。

审题点3:你向小张抱怨对领导的不满

首先来看“抱怨”二字,这是一个情绪词,我们知道有情绪是不能解决问题的。抱怨领导,是什么性质?对领导的不尊重。且在背后议论,从基本做人的态度来说也是不道德的行为,这是认清自己的问题根本所在。

审题点4:小张是你很要好的同事

既然很要好,那可以没有根据就怀疑吗?不能。很有可能是其他人听了去呢,天下没有不透风的墙不是。所以,对待好朋友我们应该是信任和共同扶持,在答题的时候应该说,遇到问题要互相帮助,一起解决。