2022年秀山高新区管理委员会公益性岗位招聘4人

因工作需要，我单位特面向社会公开招聘公益性岗位人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则、条件、人数

(一)招聘原则。坚持公开、公平、公正的原则；坚持面向社会、自愿报名、双向选择、择优聘用、困难援助的原则。

(二）招聘人数

共招聘公益性岗位人员4名。

（三）招聘岗位及条件

1.政治思想素质好，遵纪守法，作风正派，有良好的品行和职业道德；具备较好的文字写作基础，具有一定的语言表达能力、组织协调能力，工作责任感强；身体健康，吃苦耐劳。

2.年龄在18周岁(含)以上35周岁(含)以下，大学全日制专科及以上，专业不限，男女不限，熟练使用电脑及办公软件。同时，需符合以下条件之一：

（一）最低生活保障家庭的登记失业人员；

（二）零就业家庭的登记失业人员；

（三）离校两年内的登记失业高校毕业生；

（四）农村建卡贫困户中的登记失业人员；

（五）登记失业的复员退伍军人；

（六）登记失业的化解过剩产能企业职工；

（七）市政府确定的其他就业困难人员。

3.招聘岗位：企业服务协管员4名。

4.有相关工作经历两年以上者(提供相关工作经历证明和个人工作业绩成果)可放宽年龄和学历等条件，业绩优秀者优先考虑。

二、招聘程序

(一)报名

1.报名时间：2022年4月25日至2022年4月29日；上午8:30-12:00，下午14:00—17:30。

2.报名地点：秀山自治县高新区管委会办公室（秀山县电商大厦4楼413）。

3.报名所需材料：

《身份证》、《户口簿》原件及复印件，填写报名登记表（见附件）。

(二)资格审查

本单位将对报名人员的资格条件、有关材料进行审查，审查通过则进入招聘面试。

（三）面试

面试为综合管理相关专业知识测试，由本单位组织实施，采取结构化面试的方式进行，最终按照面试成绩，采取高分录用的原则确定人员。

面试时间和地点另行电话通知。

（四）对拟聘对象进行资格复审、公示

进行资格复核后，面向社会对拟聘人员进行7天公示。

（五）合同签订

经公示期满对拟聘人员无异议的，正式签订聘用合同。

三、聘用管理及待遇

(一)聘用期限。从上岗之日起，最长不超过3年。聘用合同一年一签，其中试用期1个月。

(二)聘用管理。受聘人员严格按照国家有关规定和岗位需要安排上岗，接受单位干部管理相关制度约束，坚决服从安排和履行岗位职责、严格遵守单位纪律和工作制度。

(三)工作时间。原则上与单位工作人员作息时间一致，但如果有特殊情况，必须服从安排。

(四)薪资待遇。工资福利待遇总额3000元/月（包含基本工资、考核奖励、五险单位缴纳部分、加班费、年休假应休未休工资、工会及其他福利补贴等各种费用的总和）。

重庆秀山高新技术产业开发区管理委员会

2022年4月24日

附件：重庆秀山高新区管委会公开招聘公益性岗位工作人员报名登记表.docx

原标题：重庆秀山高新技术产业开发区管理委员会公益性岗位人员招聘公告

原文链接：http://www.cqxs.gov.cn/bm/rlsbj/zwgk_77940/zfxxgkml_178039/qtksxx/202204/t20220424_10653010.html