2025年忠县人力资源和社会保障局公开招聘2人

达不到规定比例的,经用人单位向临聘人员清理规范工作领导小组办公室申请,同意后可放宽比例。若进入面试人员最后一名的测试成绩并列,则并列人员同时进入面试。经县临聘人员清理规范工作领导小组办公室同意后可按体检人选确定规则确定递补人员,但递补人员的面试成绩不得低于70分。

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https://cq.jinbiaochi.com/sqggz/news_724242.html       2025-06-03

2025年面试热点及预测：北京发布“中小学生身心健康二十条”

模拟试题北京市委教育科技人才工作领导小组印发《关于促进中小学生身心健康发展的若干意见》，首次对学生身心健康进行一体谋划部署，同步提升学生强健体魄和积极心理品质，是北京市落实健康第一教育理念的积极举措，着力夯实教育

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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_718470.html       2025-05-20

2025年第二季度重庆市属事业单位招聘1264人

笔试科目包括公共科目笔试、专业科目笔试（部分岗位设考）；面试包括综合面试（包含结构化、无领导小组、现场答辩等方式）、专业面试（部分岗位设考）。各岗位具体考试考核方式详见附件1。专业面试采取实操、案例答辩等方式，主要测试考生的专业操作水平、专业实践能力等情况；综合面试采取结构化面试、无领导小组讨论等方式，主要测试考生的语言表...

本文标签： 公务员录用体检通用标准 重庆市人力资源和社会保障局 事业单位公开招聘人员暂行规定 国家综合性消防救援队伍 公务员录用体检操作手册

https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_718206.html       2025-05-19

2025年垫江县城区学校考调教师176人

九、组织领导及纪律要求（一）成立考调工作领导小组，由县教委、县人力社保局主要领导任组长，分管领导任副组长，相关科室负责人为成员，负责对本次考调工作的组织领导。

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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_717094.html       2025-05-16

重庆事业单位《综应A类》规范描述（5.14）

一站式服务；一站式办理12以前都是跑很多地方、很多程序才能办，现在减少很多精简流程13针对在村办企业多年发展的背后，高耗能重污染的弊端日渐显现的问题，A县政府及其下属部门抽出一部分人组成专门处理该事件的领导小组成立（专项）领导小组14政府部门成立局、××司等成立机构、完善组织架构15一件事情、政策坚...

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_716020.html       2025-05-14

2025年忠县人力资源和社会保障局招聘3人

达不到规定比例的，经用人单位向临聘人员清理规范工作领导小组办公室申请，同意后可放宽比例。若进入面试人员最后一名的测试成绩并列，则并列人员同时进入面试。经县临聘人员清理规范工作领导小组办公室同意后可按体检人选确定规则确定递补人员，但递补人员的面试成绩不得低于70分。

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https://cq.jinbiaochi.com/sqggz/news_714869.html       2025-05-13

银行招聘面试注意点什么

四、‌群面与专业能力考察‌无领导小组讨论‌：明确角色分工（如时间控制者、总结者），发言时紧扣材料（如乡村振兴政策选项排序），注重团队协作。建议通过模拟面试（如无领导小组角色扮演）提升临场应变能力，并针对性复盘薄弱环节。

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https://cq.jinbiaochi.com/yhgq/news_714473.html       2025-05-12

重庆事业单位《综应A类》规范描述（4.17）

一站式服务；一站式办理17以前都是跑很多地方、很多程序才能办，现在减少很多精简流程18针对在村办企业多年发展的背后，高耗能重污染的弊端日渐显现的问题，A县政府及其下属部门抽出一部分人组成专门处理该事件的领导小组成立（专项）领导小组19政府部门成立局、××司等成立机构、完善组织架构20一件事情、政策坚...

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_704228.html       2025-04-17

2025年重庆公务员面试的18个重点

4.考无领导小组的概率有多大？10％左右的区域会考，主要还是考结构化，考无领导的地区并不是完全固定的，根据以前的习惯来看，是随机决定。

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https://cq.jinbiaochi.com/cqgwy/news_704088.html       2025-04-15

重庆公务员执法岗面试考情

（2）无领导小组讨论结合往年面试考情，综合岗有抽取过此种形式，比例在全市的10%左右，执法岗还未出现，不过同学们可以适当做了解。无领导小组采取多对多的形式，考生以小组为单位进场面试，考生们针对于同一材料、问题进行讨论，达成一致。这种形式考生间的横向比较更明显，在讨论过程中，态度上要积极主动但不杠，内容上要...

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https://cq.jinbiaochi.com/cqgwy/news_704127.html       2025-04-11