2025年第二季度重庆青年职业技术学院遴选笔试成绩及资格复审通知

折合计算各科笔试成绩，以笔试折合总成绩（保留小数点后2位，按四舍五入计算）从高到低依次确定；若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1比例开展面试；面试实际竞争比例达不到2:1的，按照2：1相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘。

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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_746956.html       2025-07-18

2025年第二季度西南政法大学招聘资格复审通知

若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试；竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘；其中，应聘人员属急需紧缺人才的，经报市级事业单位人事综合管理部门认定若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1比例开展面试；面试实际竞争比例达不到2:1的，按照2:1相应...

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_746436.html       2025-07-17

2025年第二季度重庆中医药学院招聘资格复审通知

若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1比例开展面试；面试实际竞争比例达不到2:1的，按照2：1相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘。

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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_746092.html       2025-07-16

2025年梁平区考调区部分学校遴选教师191人

每个遴选岗位报考总人数超过岗位数1人及以上可开考，达不到开考比例的，相应递减招聘名额，无法递减的，由区人力社保局和区教委研究认定是否开考。

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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_745743.html       2025-07-16

2025年第二季度重庆市区县事业单位招聘笔试成绩查询及资格复审通知（酉阳县）

若递补进行后，后续环节竞争比例仍达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试；竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘。

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_745196.html       2025-07-15

2025年第二季度重庆市属事业单位招聘资格复审通知（重庆医科大学）

面试比例凡达不到2：1的，相应递减招聘名额（四舍五入），招聘名额无法递减的，应取消该岗位招聘；其中属急需招聘的紧缺人才的，经市人力社保局认定，可作为紧缺岗位开考。

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https://cq.jinbiaochi.com/yl/news_744653.html       2025-07-14

2025年彭水自治县事业单位遴选8人

达不到3:1的，可降低为2:1，达不到2:1的，相应递减遴选名额，遴选名额无法递减的，取消遴选岗位。

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https://cq.jinbiaochi.com/sydw/news_742297.html       2025-07-09

2025渝北区回兴幼儿园公开招聘10人

2.实际报名人数与岗位名额之比不低于2:1，达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消招聘岗位。

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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_742255.html       2025-07-09

2025渝北区特殊教育学校招聘教师4人

实际报名人数与拟遴选岗位名额之比不低于2:1，达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消遴选岗位。

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https://cq.jinbiaochi.com/jsgz/news_741860.html       2025-07-09

2025年下半年渝北区大盛镇招录村专职干部2人

拟招录人员数与报名人数须达到1：3比例，如达不到规定比例，相应递减拟招录岗位数，无法递减的，取消该岗位招录。（二）考试分为笔试、面试两部分，分值各为100分。1.笔试：笔试实行闭卷考试。报名人数与招录人数的比例达到3:1方可开考，如达不到开考比例的，相应递减招录名额直至取消。...

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https://cq.jinbiaochi.com/sqggz/news_741781.html       2025-07-09