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四、薪资待遇按所在单位薪酬管理相关制度执行。五、报名方式与报名时间1.报名时间：自发布招聘之日起至招满截止。2.报名方式：网络报名。

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四、薪资福利待遇按公司相关制度执行。

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四、薪资待遇1.薪酬小学教师10-25万艺体教师12-35万高中教师18-40万2.福利提供在职员工：健身房，工作餐补贴，节日礼金，青年人才公寓，年度健康体检等福利七险一金：养老险、医疗险、失业险、生育险

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三、工作地点及薪酬待遇1.工作地点：重庆两江新区辖区范围内2.薪酬待遇：基本薪资面议，提供免费培训、节日福利、年度体检、带薪年假等。

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三、薪资待遇（一）年收入10万元~20万元（视项目产值而定）；（二）入职购买五险一金和意外伤害商业保险；（三）提供工作餐，免费停车；（四）节假日及生日福利；（五）享受年假、双休，法定节假日按国家规定放假

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五、薪资待遇相关薪资待遇按照学校相关办法执行。享受工会福利,社会保险、住房公积金等。六、招聘范围和对象(一)基本条件。

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4、福利待遇薪资5000-8000二、工作性质及地点1、用工单位：重庆市某央企2、用工地点：重庆市渝北区长凯路3、用工性质：劳务外派三、其他1、报名时间即日起至4月30日（招满即止）2、报名方式此次报名采取网上报名方式

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三、参考解析栽下梧桐树，引得凤凰来，县城乡镇相较于大城市客观上的确存在着地理偏远、基础设施不全面、薪资待遇没有吸引力等问题，但啃下这些硬骨头才能强化乡镇人才队伍的建设，所以我认为要做到以下几点。

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工资待遇按2025年重庆市最低薪资标准（含个人承担保险部分），用人单位为其缴纳社会保险（养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险）。合同期限一年一签，根据工作需要和本人工作情况由双方约定是否续签。

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