当前位置: 首页 >  教师公招 >  招考信息 >  面试名单 > 

两江新区2019年招(选)聘教师专业科目测试(面试)通知

2019-06-21  | 

【导读】两江新区2019年招(选)聘教师专业科目测试(面试)通知更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料欢迎关注重庆教育事业单位考试网获取。

教师事业单位考试交流群 991911859 考题库培教APP

为确保两江新区2019年招(选)聘优秀教师工作顺利进行,按照《两江新区2019年公开招(选)聘教育事业单位优秀教师简章》,现将专业科目测试(面试)有关事宜通知如下:

一、时间及地点

(一)时间

2019年6月23日(星期日)7:30抽签,当日专业科目测试(面试),请提前到场检录。

(二)地点

专业科目测试(面试)分金渝学校和金溪初级中学两个地点进行,具体考点按报考岗位分考点对应,详见附表。

重庆两江新区金渝学校一楼博雅厅,具体地址:重庆两江新区龙荣路62号(轻轨3号线金童路站往鸳鸯方向前行约1公里右转人行天桥旁)。

重庆两江新区金溪中学学术报告厅,具体地址:重庆两江新区湖影街1号(绿地翠谷北门对面,公交车622、625、883到湖云街2站人行天桥旁)。

二、应试对象

现场资格复审合格的考生,具体参加人员名单以公众信息平台6396001电话信息通知为准。

三、专业科目测试(面试)

(一)专业科目测试(面试)采取教学片段展示加结构化面试方式进行。教学片段展示即围绕一个重点教学目标的模拟课堂展示,备课时间不超过20分钟。面试主要考察应试者的思维能力、专业素养、教育教学理念和表达能力等综合素质。

专业科目测试(面试)考生注意事项详见现场《考生须知》。

(二)总成绩计算

公开选聘和考核招聘岗位的考试总成绩=专业科目测试(面试)成绩;

 公开招聘岗位的考试总成绩=公共科目笔试成绩×50%+专业科目测试(面试)成绩×50%。

考试总成绩采用百分制计算,四舍五入精确到小数点后两位数。

(三)参加专业科目测试(面试)的考生根据招聘方式、报考学科和岗位统筹考虑进行分组。其中,若同一招聘岗位人数过多,视参考人数、招聘名额等具体情况进行分组,并进行分组录取,具体分组方式以现场实施为准。

四、体检人选确定

体检人选按岗位招聘数,根据该报考岗位考生考试总成绩从高分到低分等额确定并依次选择录取学校,即同一招聘岗位不分学校拉通竞争。其中,同一招聘岗位进行分组的,按分组后的现场招聘岗位数分组进行录取。当考试总成绩相同时,依次按学历层次高、职称高、专业科目测试(面试)成绩高、任教该学科年限长、教龄长者优先,若应试人员以上条件仍相同,则通过区领导小组票选决定体检人选。

经市人力社保局认定同意的紧缺岗位,若公开招聘和公开选聘出现未形成竞争的岗位情形,则参加专业科目测试(面试)的考生,其考试成绩不低于本组其他考生最低成绩且专业科目测试(面试)成绩不低于70分的,方可确定为体检人选。考核招聘岗位未形成竞争的,专业科目测试(面试)成绩须不低于80分方可确定为体检人员。

五、其他注意事项

专业科目测试(面试)当天请携带本人有效身份证原件(有效身份证件只包括以下3种:身份证、临时身份证、带有本人照片及派出所鲜章的证明),务必于上午7:30前到场熟悉考场布置及考生须知,到检录处报到,并按照分组及考场公布的指示标牌到相应候考室报到抽签。因未按通知要求携带相关证件及未按时报到抽签的,视为放弃专业科目测试(面试)资格,责任自负。专业科目测试(面试)其他要求详见简章规定。

附件:各报考岗位对应考点