重庆公务员《申论》规范词汇：行政管理类（五）

规范词汇

适用场景

公正执法

对于触犯法律的领导干部，不能因为其位高权重就睁一只眼，闭一只眼，要严格处理

构建公平用人机制

在选拔干部时不能任人唯亲、不能靠裙带关系，要唯才是举、要同等对待、不分厚薄

监控全域覆盖

B县公共安全监控视频应用基本做到城镇道路交叉口无死角、主要道路关键点无盲区

基层减负

减少基层干部的工作量、减轻他们身上的责任，把基层干部从一些无谓的事物中抽出来

提高民生工作透明度

地方政府可定期展示政府动态、亮点工作，让群众能够及时地、清楚地了解民生方面的“大情小事”

加强风险预警

要早识别、早发现隐患，从而降低风险带来的负面冲击

和蔼友善/文明礼貌

老庄从没和别人红过脸、吵过架，对别人总是笑脸相迎、言辞恰当

群众参与村务热情高

越来越多的村民围坐在一起，热火朝天地商量着村务事项

定期或不定期开展检査

在固定时间开展检查的同时，也会时不时不打招呼上门检査

线上平台推送信息

在微信、微博以及抖音等平台上经常推送民生、生态、信息

服务设施完备

A地行政大厅里配备饮水机，甚至还有专门的洽谈室、休息室等

人员结构老龄化

为居民服务的多是退休的“婆婆级”人员

人员结构年轻化

现在，这里的工作人员多是20多岁的年轻人，活力十足

社区工作职责范围更广

过去，社区的主要工作多是民事调解。而现在，除了民事调解，社区还涉及党员入党、综治信访、民政残联、人口计生、劳动保障等几十项工作

干部不务实

一些干部一天天地瞎折腾，光整这些虚的。张大妈抱怨道

以能定职/因人定岗/人岗匹配

这些人员将被按照能力素质结构，被派到对口的农业、企业中从事相关工作

加强跨区域间的信息交换

将相关区域间收集、整理到的信息、数据、资料进行交换

淡泊名利

一些群众会问老马：“你是什么职务、什么级别？”“职务和级别都不重要，重要的是——我是你需要的人。”这就是老马的回答。

资金缺乏统筹管理

资金到了基层就会分而治之，各下属职能部门各花各的钱

建立分级监督考核机制

要求县对乡镇、乡镇对村进行监督，内容上还把怎么管、管得好不好等纳入考核范畴