根据公务员分级分类考试的要求,执法岗、法检岗等在面试中也会出现部分针对性的题目。这些题目通常和岗位实务、岗位行为规范等相关,这就要求在面试中,需要答出专业性,体现出自己对岗位的认识充分,以及较强的开展工作的能力,从而打动考官。如何才在能执法岗、法检岗分级分类面试中答得专业?金标尺教育有妙招。
1、了解岗位职能
如何才能更专业呢?考生在备考的第一步应该先了解岗位职能的各项要求等。岗位职能信息可以通过招考单位的官方网站、金标尺教育为各位考生准备的岗位专项读本等获取到。
图1:金标尺教育面试·岗位专项读本
图2来源:金标尺面试研究院
类似于2020年10月17日重庆市公务员面试(执法岗)面试题目,如果考生提前阅读过《交通警察道路执勤执法工作规范》,了解交警的出警流程,作答此题也会更专业。
了解了岗位职能等信息并不是终点,而只是专业性答题的起点。在梳理岗位职能后,自己的某些短板可能与岗位需求不匹配。特别是岗位的日常工作实务经验缺乏,自己在作答专业题的时候有些不符合实际。这就需要自己比照岗位职能要求进行匹配性的梳理,查漏补缺,达成人岗匹配的目的。这样就为专业性作答打下了基础。
2、学习岗位专业知识
岗位专业知识相较于岗位职能在专业性上更加有针对性。比如同样是警察,如图2·2020年10月17日重庆市公务员面试(执法岗)题目所示,考生作答身份为交警,这就意味着考生除了需要了解警察的职能以外,还需了解交警这个警种的岗位专业知识,作答的时候才能符合题目设定的情景实际情况,体现出专业性。与之相对应,如果报考的岗位是市场监督管理的执法岗位,那考生也应该提前了解市场监督管理执法岗的专业知识,比如提前阅读《市场监督管理执法监督暂行规定》。至于了解这些岗位专业知识的渠道除了招考单位的官方网站、金标尺教育为各位考生准备的岗位专项读本之外,还可以询问有相关岗位工作经验的老师及亲友。
了解到了岗位的专业知识后,还需要将将其归纳总结,再加以练习,熟练掌握,灵活应用。最后可以用岗位的专业化思维去思考题目,从岗位工作实务出发去组织语言的能力,实现执法岗、技术岗分级分类考试专业化思考的目标,向着专业化作答更进一步。
3、强化专业性训练
面试积累只是一方面,要答得专业,强化练习必不可少。毕竟,会想会写和会说之间还差着大量的实战练习。金标尺教育根据重庆公务员面试分级分类的要求,以“极致教研,深耕本土”的理念为指导,为各个岗位针对性的做足了教研准备:针对性的岗位面试理论教学,分岗位实战练习,执法岗专业题本及配套资料一应俱全!
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