2019重庆市疾病预防控制中心招聘简章

【导读】重庆市疾病预防控制中心2019年博士后研究人员招收简章。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料，欢迎关注重庆卫生事业单位招聘考试获取。  

重庆医疗卫生考试交流群： 387051654    |    备考题库：事考帮APP    |    备考课程

重庆市疾病预防控制中心（以下简称中心）成立于2000年12月，是全额拨款的副厅级公益一类事业单位，同时挂国家食品安全风险监测重庆中心、重庆市地方病防治研究所、重庆市救灾防病应急处理中心、三峡疾病监测中心等牌子，是中国现场流行病学项目基地、高等院校教学实习基地和重庆市疾病预防控制系统进修基地。中心卫生检验学和流行病学被列为重庆市医学重点学科。

中心承担疾病预防与控制、突发公共卫生事件应急处置、疫情报告及健康相关因素信息管理、健康危害因素监测与控制、实验室检测与评价、健康教育与健康促进、技术指导与应用研究等七大公共卫生职能。设职能处室6个，专业所9个。现有在岗职工237人，其中博士后3人，博士6人；有高级职称人员97名；拥有重庆市学术技术带头人2名及后备人选1名，重庆市医学领军人才、重庆英才.创新领军人才各1名，重庆市中青年医学高端人才及“西部之光”访问学者各2名，更有多名国家级和市级知名专家。柔性引进国家辐射防护与核医学安全首席专家、媒介生物控制首席科学家、卫生部有突出贡献青年专家与WHO职业卫生合作中心（北京）首席科学家、美国微生物科学院院士与中国疾控中心艾滋病首席专家各1名。

中心固定资产总值1.7亿元，其中仪器设备总值1.4亿元。拥有液-质联用仪、气-质联用仪、ICP-MS联用仪、全自动微生物鉴定系统等一大批高、精、尖实验设备；建有重庆市唯一的BSL-3实验室，能开展高致病性禽流感病毒、鼠疫耶尔森菌、埃博拉病毒等高致病性病原微生物实验活动。取得建设项目职业病危害评价甲级资质等12项资质，能开展食品等13大类96小类1492个参数的检测工作。

2017年，中心制定了《中长期事业发展规划》，致力于将中心打造成基础设施完善、仪器装备精良、检测技术精准、专业素养精湛、应急机制健全、应急响应敏捷、疾控文化浓厚的全国一流省级疾病预防控制中心。

2019年7月，重庆市人社局正式批准中心设立博士后科研工作站。为充分整合、利用中心优势资源，推动全市疾病预防控制事业发展，培养造就高层次科研和管理人才，提升科研创新能力，促进高科技成果转化，我中心博士后科研工作站与中国人民解放军陆军军医大学公共卫生与预防医学博士后科研流动站强强联合，现面向全国公开招收博士后研究人员，热忱欢迎广大符合条件的优秀博士毕业生进站从事科研工作。

一、招收条件

（一）具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，无违法违纪等不良记录，身体健康；

（二）已获得国内外博士学位（不超过3年）或即将取得博士学位者，年龄一般在35周岁及以下；

（三）具有与研究方向相关的专业学科背景，基础理论扎实，具有较强的科研能力、团队合作能力和敬业精神，能开创性地完成相应科研工作；

（四） 须全脱产在我中心从事博士后研究工作，不挂职、不兼职。

二、研究选题范围

申请人可从以下课题中任选一项或两项开展专题研究：

（一）放射医学与放射防护研究

从事放射医学与辐射防护科学研究，主要针对放射生物学效应、电离辐射损伤的分子机制、辐射防护新原理、新机理和新方法、新型辐射防护药物体系、辐射剂量的精确测定和放射性污染的有效治理等相关课题开展研究。

（二）环境卫生研究

从事环境卫生科学研究，主要针对重庆市气候变化健康风险评估及对策研究、重庆市媒介生物及其传播疾病预警及控制策略技术研究、重庆城市复杂系统可持续发展与健康研究等相关课题开展研究。

三、在站待遇和职业发展

博士后研究人员在站工作时间为3年。工作期间享受如下待遇：

（一）在站3年工作期间，最高资助总额65万元，含工资、绩效、社保、公积金、课题配套及导师配套等。博士后研究人员生活资助分为日常生活资助、工作津贴和科研绩效资助。其中，日常生活资助39.6万元，按1.1万元/月标准发放；工作津贴10.8万元，发放标准为3000元/月，根据考核年度实际工作月数以及年度考核等级情况一次性发放；社保、公积金按国家有关规定缴纳；科研绩效资助另行约定，在出站考核合格后一次性发放。

（二）按规定享受中心在职职工有关福利待遇；

（三）提供单身宿舍或提供租房保障，保障标准为1500元/月，协助进站人员及配偶和未成年子女办理户口迁入（出）手续，子女入学等事宜；

（四）提供开展课题研究必要的场地、设备、仪器以及办公用品等研究条件，配备与研究项目相关的科研人员，推荐若干专家参与专家组工作；

（五）依托中心优势，申报博士后科研项目及市级、国家级科研项目，为在站博士后提供重大科研项目资源，全力支持在站博士后的专业技术职称任职资格评定；

（六）出站后根据双方意愿，可进入中心正式编制，并继续从事相关研究工作；

（七）研究团队对所形成的研究成果，享有应用收益分享权。