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2023年万州区钟鼓楼街道社区专职干部选聘6人

2023-04-04  |  来源: 三峡人力资源网

【导读】2023年万州区钟鼓楼街道社区专职干部选聘6人。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注重庆金标尺教育获取。

为加强社区专职干部队伍的职业化、规范化建设,增强社区专职干部业务技能,提高社区专职干部队伍整体素质,根据《中共重庆市万州区委组织部、重庆市万州区民政局关于印发〈万州区社区专职干部招录选聘办法(试行)〉的通知》(万州民发〔2021〕5号)文件精神,重庆市万州区钟鼓楼街道办事处结合社区工作实际,现委托重庆市万州区劳务经济开发有限公司面向钟鼓楼街道辖区村(社区)“两委”成员、城市社区工作者、村专职干部(或本土人才)选聘社区专职干部。

一、选聘原则

坚持德才兼备的用人标准,按照公开、平等、竞争、择优的原则,选聘作风正派,责任心强,具有良好的组织、管理、协调能力的社区专职干部,采取笔试、面试相结合的方式进行。

二、选聘计划

选聘社区专职干部6名,其中,A岗:在社区“两委”成员中公开选聘2名;B岗:在城市社区工作者、担任3年以上村专职干部(或本土人才,村专职干部、本土人才任职时间可合并计算)中公开选聘4名。具体岗位要求详见附件。

三、选聘条件及岗位要求

本次择优选聘面向本辖区现任社区“两委”成员、城市社区工作者、担任3年以上村专职干部(或本土人才),且符合以下条件:

1.拥护中国共产党领导,旗帜鲜明讲政治,具备良好的思想政治素质,热心服务群众,为人正派,处事公道;

2.遵守宪法和法律,具有良好的品行;

3.具有适应岗位要求的身体条件,年龄40周岁以下;

本次选聘要求的年龄计算截止时间为:2023年3月31日,如“40周岁以下”,指未满41周岁,即在1982年4月1日及以后出生。

4.具有大专及以上学历。

5.选聘岗位明确要求有工作经历的,报考者必须具备相应的工作经历。工作经历的计算时间截止为2023年3月31日,且按照“对年对月”的原则进行计算。

(二)具有下列情形之一,不得参加招录选聘

1.现任村(社区)书记、主任、副书记、副主任,社区其他专职干部(综合服务专干、综合治理专干);

2.未经所在村(社区)党组织审核同意的;

3.受党纪政纪处分或组织处理,影响期限未满的;

4.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

5.社区“两委”任职规定须回避的;

6.其他法律法规政策规定不允许的。

四、选聘方式及流程

(一)报名及资格初审

采用网上信息采集与现场报名相结合,报名前必须进入《简章》指定网站如实填写相关报名信息,网上信息采集成功后再进行现场报名及资格初审。

1.网上信息采集

参加选聘人员从简章发布之日起至现场报名结束前,须登录三峡人力资源网网站(http://www.sanxiahr.com/)进入公开招聘报名系统(http://gz.sanxiahr.com/cn/gongzhao/list)填写相关报名信息,报考人员只能选择其中的一个岗位进行报名。考生应如实准确填写各项信息,填报完成后在报名系统内打印《考生报名表》。

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