2025年合川区事业单位遴选33人

为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》相关规定，决定面向川渝地区公开遴选一批事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下：

一、工作原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。

二、遴选单位及人数

本次公开遴选事业单位工作人员33名，具体岗位详见《岗位表》。

三、遴选范围和对象

（一）报名人员范围

川渝地区在编在岗公务员（含参照公务员法管理人员，不含机关工勤人员）、事业单位工作人员（不含工勤人员）。

（二）报名人员条件

报名人员应当同时具备以下资格条件：

1.具有良好的政治素质、专业素质、品行端正、实绩突出、群众公认。

2.年度考核均为称职（合格）以上等次（试用期按规定参加考核不定等次的除外）。

3.具备该岗位所需的国家规定的职业（执业）资格条件。

4.具有遴选岗位要求的学历、专业、身体条件、心理素质及其他条件。

5.现聘在与遴选岗位相当层次的岗位等级以上或符合转岗条件。

6.符合编制所在地调出政策规定，当地有权管理单位同意办理调动手续。

（三）以下人员不纳入本次遴选范围

曾因犯罪受过刑事处罚的人员；被开除中国共产党党籍的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律处于禁考期的人员；最高人民法院公布的失信被执行人；国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员；按照《事业单位人事管理回避规定》第六条构成回避关系的人员，与遴选单位领导班子成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系及其他构成亲属回避关系的人员，不得报考。

试用期内的机关事业单位人员（含新提拔领导干部的职务试用期）；我市公费培养、定向到乡镇教育（医疗卫生）机构就业，未满国家规定或单位约定服务期限或本公告发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的公费师范（医学）生；参加我市机关事业单位招录（聘），已进入拟录（聘）用公示环节的人员。

法律法规规定不得招（选）聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

（四）工作经历

除明确规定外，本公告所要求的工作经历计算截止时间为2025年10月，如考生连续工作时间为2024年10月至2025年9月，则视为工作经历满一年，以此类推。

（五）年龄计算

本公告所要求的年龄计算截止时间为2025年10月31日，如“38周岁以下”，指未满39周岁，即1986年11月及以后出生，以此类推。

（六）毕业（学位）证书及专业

报名人员应凭已取得的毕业（学位）证书报考，并在面试前提交相应学历（学位）证书；国（境）外高校毕业的考生，还须提交教育部中国留学服务中心的学历（学位）认证材料。

专业资格审查参照附件的专业目录进行。专业资格审查以毕业证书（不含辅修专业或辅修学位相关证书，但包含第二学士学位证书）载明的专业名称为准。报名人员应诚信、准确、规范填报毕业专业。

专业名称与专业目录中称谓相似但不完全一致的，经资格审查单位审核认定，可视为符合专业要求。

（七）特别说明

本公告所要求的条件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级（数），如38周岁以下，均含38周岁；2年以上工作经历，指工作经历满2年；如专技12级以上，均含专技12级，以此类推。

本公告所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本公告发布之日计算。

本公告要求各类职业（执业）资格条件，以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，除明确规定外，须在资格审查时提供。

本次遴选各环节时间、地点等安排如有调整的，将通过重庆市合川区人力资源和社会保障网首页“事业单位公开招聘”栏公布，请考生关注。

四、报名

本次公开遴选采取网上报名的方式，实行诚信报考。报名前，考生应仔细阅读本公告、《岗位一览表》（附件1）等有关要求，慎重选择报考岗位。在遴选过程中，发现考生不诚信或不符合遴选条件的，取消其遴选资格。任何单位和个人不得无故拒绝符合报考条件的人员报名。

（一）提交报考申请。

网上报名时间2025年11月6日9:00至11月10日9:00。考生应在规定的时间内登录报名系统（网址：http://39.107.244.10:36915/zp2025）提交报考申请。考生只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。考生应仔细对照遴选岗位要求，诚信、准确、规范填写报考信息，并在“上传资料”栏上传身份证、学历学位证书、报名推荐表、工作经历证明等报考资格佐证材料（含照片，照片要求为jpg格式，30kb以下）。

（二）报考资格审核

招聘主管部门或区级事业单位人事综合管理部门负责对照考生提交的报考条件及其佐证材料开展资格审核。资格审核贯穿遴选全过程，报名资格初审通过并非等同于考生完全符合遴选要求，因考生虚报、瞒报、漏报个人具体情况或存在其他不符合遴选条件情形的，将导致资格复审不通过、考察不合格或取消进入有关遴选环节资格乃至转聘后被清退等后果。

（三）查询资格审核结果

考生报名后应及时登录报名系统查询资格审核结果（如对资格审核结果有异议，可咨询招聘单位或主管部门或区级事业单位人事综合管理部门，联系方式详见本公告附件1）。未通过资格审核的，可于2025年11月10日12:00前修改相关信息或报考其他岗位，重新提交报名信息，逾期未提交或提交后审核未通过的，不得进入后续招聘环节。资格审核通过后，不得更改报考单位及岗位等报考信息。

（四）未达到开考比例情形的处理。实际报名人数与拟遴选岗位名额之比须达到3:1。达不到开考比例的，最低降为2:1，达不到2:1的，相应递减遴选名额，遴选名额无法递减的，取消遴选岗位。其中属急需紧缺岗位的，经合川区事业单位人事综合管理部门会同遴选单位主管部门商定，可作为紧缺岗位开考。因报名人数达不到开考比例而被取消的遴选岗位，征求考生本人同意后，调剂到其他符合资格条件的岗位。

（五）打印准考证。网上资格审核通过的考生，须在2025年11月19日9:00至11月22日9:30期间，登录网上报名系统打印准考证（使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰），并在考试当天持本人准考证和有效身份证原件按时到指定的考点参加考试考核。因逾期未打印准考证而影响参加考试的责任由考生自负。

各遴选岗位的报名人数、资格审核通过人数等事宜将在重庆市合川区人力资源和社会保障网首页“事业单位公开招聘”栏公布，请考生及时关注。

五、考试考核

本次遴选主要采取面试方式进行。通过报名审核的人数与招聘岗位名额数之比达到8:1的，需进行公共科目笔试；未达到8:1的，所有人员直接进入面试。

（一）公共科目笔试

1.笔试内容。考试科目为《综合知识测试》一科，满分100分，具体科目类型详见《岗位一览表》（附件1）。

2.笔试方式。笔试采取闭卷笔答方式，具体时间、地点等详见《准考证》。