2024重庆事业单位职测模拟题：判断推理（12.24）

【判断推理】双因素理论认为引起人们工作动机的因素主要有两个：一是保健因素（指薪金水平，公司政策，工作环境，与他人的关系和工作稳定性等）；二是激励因素（指成就感，别人的认可，工作本身，责任感和晋升等），只有激励因素才能够给人们带来满意感，而保健因素只能消除人们的不满，但不会带来满意感。

根据上述定义，下列属于激励因素的是（ ）。

A.小文因工作出色在单位职工表彰大会上得到了领导的表扬

B.小章所在的公司为员工修建了一个健身房

C.小娟与同事关系十分友好，经常与同事一起吃饭逛街

D.小梦公司的员工福利属于同行业里面比较好的

答案&解析

【答案】A。金标尺解析：多定义。

激励因素定义强调：①成就感，别人的认可，工作本身，责任感和晋升等；②能够给人们带来满意感。保健因素定义强调：①薪金水平，公司政策，工作环境，与他人的关系和工作稳定性等；②只能消除人们的不满，不会带来满意感。  

A 项，领导的表扬是别人的认可，给小文带来满意感，符合定义，当选；

B 项，公司为员工修建了一个健身房，属于工作环境，是保健因素，不符合定义，排除；

C 项，小娟与同事的关系友好，属于保健因素，不符合定义，排除；

D 项，员工福利好是公司政策、环境等方面，属于保健因素，不符合定义，排除。

故本题答案为 A 项。