2024年重庆某事业单位辅助性招聘公告

根据工作安排，重庆渝聚人人力资源服务有限公司承接某事业单位辅助性工作外包。现面向社会公开招聘行政文员1名，驾驶员兼后勤1名，现将具体招聘事项公告如下：

一、招聘人数及报名条件

（一）行政文员1人。

岗位条件：年龄35周岁以下；本科以上学历学位；具有较强的文字功底及公文写作水平，熟练运用各类办公软件，具有较强的沟通能力和抗压能力。

优先条件：文秘、经济、财管、政治、法学等相关专业优先；中国共产党员优先；有机关事业单位工作经历优先。

岗位职责：负责接听公开电话；电话和函件的咨询；负责统计工作及档案管理；完成领导交办的其他工作。

（二）驾驶员兼后勤1人。

岗位条件：年龄40周岁以下；大专以上学历；持有有效的机动车驾驶证（C1及以上驾照），实际驾龄5年以上， 具备良好的驾驶技能，熟悉各类路况和驾驶环境，具有较强的安全意识和责任心，能够严格遵守交通规则；无不良驾驶记录，无严重交通违法行为；具备良好的沟通能力和团队合作精神。

优先条件：有后勤管理工作经验者优先；退伍军人优先。

岗位职责：负责车辆的运营、安全运行维护和保险；协助后勤工作；完成领导交办的其他工作。

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员不属于此次招聘范围。

（三）年龄计算

报名人员年龄计算截止时间为2024年7月31日。如“35周岁以下”，指未满36周岁，在1988年7月31日及以后出生，以此类推。

（四）特别说明

本简章所要求的条件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级（数），如35周岁以下，均含35周岁；大专以上学历，含大专学历，以此类推。

本简章要求各类职业（执业）资格条件（如：毕业（学位）证书、机动车驾驶证等），以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，除明确规定外，须在资格复审时提供。其中属2024年应届普通高校毕业生的，暂未取得招聘条件要求的毕业（学位）证书的，可提供就业推荐表、各学期成绩单及其他应聘佐证材料，且须于2024年7月31日前取得岗位要求的学历学位证书，若未在规定时间内取得，取消聘用资格。

境外高校2024年应届高校毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业（学位）证书的，可提供入学证明、所学专业、课程（含各学期成绩单）及相应正规翻译资料等佐证材料，且须于2024年7月31日前获得教育部中国留学服务中心学历认证，如未在规定时间内取得，取消聘用资格。

二、招聘流程

按照网上报名及资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、背景调查、结果公示、签订劳动合同的程序进行。具体流程如下：

（一）网上报名及资格初审

应聘人员按照本简章有关要求上传报名所需资料并完成报名。

1. 提交报名申请。应聘人员应按照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并上传电子材料至简历接收电子邮箱（cqhrsu@126.com），发送邮件前请将《应聘人员基本信息表》《应聘人员信息汇总表》（可以扫描文章末尾“二维码”下载；表格中的电子登记照要求jpg格式，20kb以下）以及资格初审所需材料（电子版）分别上传至邮件附件，邮件主题为：应聘人员姓名+岗位名称。应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致。

报名时间：2024年7月26日至2024年7月31日。

2. 资格初审。由招聘单位进行线上资格初审。资格审查重点核查应聘人员身份信息，毕业证（学位证书）、相关资格证书、无犯罪记录证明等情况，是否符合报名条件要求等情况。应聘人员需提供：本人身份证、毕业证（学位证书）、相关资格证书（如：普通话等级证书等）、工作经历证明、相关证明材料、本人简历、本人近期一寸免冠红底或蓝底证件照等材料（电子版）。资格初审不符合条件者不得进入笔试。

应聘人员应慎重选择报考单位及岗位，资格初审通过后，不得更改报名岗位。通过资格初审的人员，由渝聚人公司通过渝职汇公众号公告或短信方式进行通知。未通过资格初审者，不另行通知。