2020住房和城乡建设部人力资源开发中心招聘4人-重庆金标尺教育

【导读】住房和城乡建设部人力资源开发中心2020年面向社会公开招聘工作人员公告。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料，欢迎关注金标尺教育获取。

住房和城乡建设部人力资源开发中心(以下简称“中心”)系住房城乡建设部直属事业单位。1998年经原人事部批准，中心获得首批国家“人才市场中介服务许可证”资格。2009年被北京人才服务机构等级评定委员会评定为4A级人才服务机构。中心内设办公室（党办）、财务处、综合业务部、人事代理部、档案管理部、职业培训部、咨询服务部七个部门。主要职能：为部属单位和住建行业企事业单位提供全方位人事代理服务；承办部系统及住建行业专业技术人员职称评审工作；开展人才培训、人才测评、职位推荐、管理咨询、住建行业人才信息开发服务；开展国际间人才交流与合作等工作。

因工作需要，现面向社会公开招聘4名工作人员，招聘要求如下：

一、招聘岗位及人数

职业标准编制岗1人、档案管理岗1人、综合管理岗1人、人力资源咨询服务岗1人。

二、应聘人员条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法和法律；

（二）身心健康，道德品质良好，工作态度积极，有较强的事业心和责任感；

（三）年龄在35周岁以下（1985年4月1日以后出生）；

（四）符合岗位要求的任职条件（详见附件）；

（五）有下列情形之一的不得报考：曾被开除公职的人员；受过处分的人员；在各级公务员、事业单位招聘中曾被认定有舞弊等严重违纪行为的人员；法律法规政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

三、招聘程序

（一）报名。符合条件的应聘人员填写《住房和城乡建设部人力资源开发中心公开招聘工作人员报名表》（附件2），与本人学历学位及资格证书扫描件一并打包发送至电子邮箱rcbgs@mohurd.gov.cn，邮件标题为：“姓名+报名岗位”。应聘人员可以报考多个岗位，报名截止时间：2020年5月10日。

（二）资格审查。依据岗位任职条件进行资格审查，同一岗位招聘人数与通过资格审查人数比例达到1∶4方可开考，达不到该比例的，在笔试开始前取消该岗位招聘计划。