如何判断事业单位招考有无编制？

铁粉都知道我们网站除了发布有编制的公告，还会发布一些事业单位/政府无编制的招聘。都是事业单位发布的公告要怎么分别有编还是无编呢？

一、最直观的方法：看标题

事业编制

有的招聘公告会直接在标题里写“事业编制”四个字，不用怀疑，妥妥有编，报就对了！

非在编/编外

相应的，部分没编制的公告也会在标题里写明“编外”、“非在编”，只想考编制的同学看到这几个字就可以撤退了。

公益性岗位

最近重庆各个区县有不少招聘公益性岗位的公告，也有同学在后台咨询这个问题。公益性岗位是城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位,即普通岗位工作。

一般来说，公益性岗位是没有编制的。

二、看待遇

标题没有注明编制/编外，还能从哪里看？

打开公告，往下拉，找到“聘用及待遇”，我们来勾画关键词↓

有编：事业单位聘用合同

有编制的招聘会签订事业单位聘用合同：

经审批同意聘用的人员，招聘单位按照有关规定与聘用人员签订《事业单位聘用合同》，确立人事关系，完善聘用手续，相关待遇按重庆市有关规定执行。

无编：劳动合同

非在编人员一般是与用人单位签订劳动合同或聘用合同。

*注意哦，只是聘用合同，和上面的《事业单位聘用合同》是不同的

除此之外，也存在事业单位通过第三方劳务派遣机构签订合同的情况，这也是没有编制的。

三、看关键词

如果公告中出现这些字眼，通常也意味着没有编制。

如：社区工作者、购买服务人员、劳务派遣、临时、合同制、备案制等。

当然，也有可能会出现，公告标题里没写是否有编，聘用也写得比较模糊，全文中没有出现公益性岗位等关键词，但不敢直接判定为有编制的情况。

遇到这种情况，大家一定要勇敢一点，下滑到公告末尾或者打开岗位表附件，找到相关单位的联系方式，电话咨询清楚再决定要不要报考。