渝北区民政局机关招聘人员1人

【导读】民民政局行政审批科（社会组织科）信息文秘岗1名。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料欢迎关注重庆事业单位招聘考试网获取。

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因工作需要，面向社会公开招聘派遣至渝北区民政局机关工作的聘用人员1名。现将有关事项对外公布如下：

一、应聘岗位和名额

民民政局行政审批科（社会组织科）信息文秘岗1名。

二、应聘条件

招聘条件：拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行，遵纪守法，无犯罪记录；具有全日制大学本科及以上毕业证书和学位证书，能熟练操作计算机；有较强的文字写作能力、与人沟通的能力和组织协调能力；身体健康，吃苦耐劳，爱岗敬业，安心聘任岗位工作；年龄在30岁以下，性别不限；具有办公室或文秘工作经历。

以下人员不属于招聘范围：

1.受过党纪、政纪处分的人员；

2.正在接受纪律审查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

4.受过刑事处罚的人员；

5.曾被开除公职的人员；

6.近五年来有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员。

三、招聘程序和步骤

（一）报名和资格审查。报名时须持本人身份证、毕业证书及相关资格证书原件、复印件，近期同底一寸免冠彩照1张（报名资料恕不退还）。经资格审查，符合条件者准予报名。

（二）考试。考试根据报名情况采取笔试加面试或面试的形式进行。

（三）考察。依据总成绩从高分到低分按1:1.5的比例确定考察人选（四舍五入），其中现从事民政相关工作或者具有专项特长（需提供相关证书）的人员优先，如放弃考察资格，则按考试综合成绩由高到低依次递补。

（四） 体检。对考察合格人员按1:1的比例由考察组确定体检人选，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定的要求实施。参加体检人员根据安排到指定医院集中进行体检，体检费用由报考人员自理。不按时参加体检者，视同放弃资格。体检如有不合格者，则由考察组从被考察人选中确定递补人选。

四、聘用和试用

（一）聘用。根据考试及考察情况进行综合评价，确定聘用人员。

（二）试用。按规定聘用人员实行试用制度，试用期2个月。

五、聘用管理和待遇

拟聘用人员与重庆空港人力资源管理有限公司签订用工合同，统一管理；并由重庆空港人力资源管理有限公司派遣至渝北区民政局工作。待遇：试用期间月工资1800元，正式聘用后待遇3200元左右。五险一金按规定办理。

六、报名及考试时间、地点

（一）报名时间：自招聘信息发布之日起至2019年9月5日止。每日上午9：00至12:00，下午14：00至17：00。

（二）报名地点：渝北区人力资源市场二楼

（三）笔试具体时间以通知为准。

七、咨询电话

胡老师023-67826419。

附件：渝北区民政局工作人员应聘信息登记