2024重庆公务员面试考情及评分一览：综合岗

重庆省考资审名单已发布，接下来小编会详细更新【综合岗】【执法岗】【乡镇岗】【法检岗】面试考情，今天先更新【综合岗】。

2024年重庆公务员人数再创新高，共计招录3175个职位，4530人。其中，综合管理类职位达到了1956个，人数更是占到了半壁江山！综合岗题目到底怎么考？综合岗面试打分高不高？接下来请耐心阅读：重庆公务员综合岗的面试考情全貌!

一、综合岗面试考情一览

综合岗主要为笔试考察申论1的绝大多数岗位（除法院、检察院岗位外）。

1.面试形式：结构化面试为主，少量无领导小组讨论。

2.作答要求：4道题20分钟，一般还剩3分钟时提醒；看题听题的形式皆有出现过，近两年以听题为主；一般出现漫画题会采用题签展示漫画和相应题目，其他题目依旧没有题本由考官读题。

3.面试特色：考题内容基本为综合通用型，不会针对每一个岗位特性设置专业问题，但也可能会涉及民警、执法人员、村干部等各类角色定位。

二、综合岗逆袭情况统计

金标尺对2023年重庆公务员综合岗面试结果进行统计发现，在1160个综合岗位中，有将近300个岗位出现了逆袭，逆袭率接近25.8%！也就是基本四个岗位中就有一个在面试环节出现逆袭！其中，也不乏有大比分逆袭的情况，比如，下面这位考生就以83.8分的面试成绩逆袭11分，成功考编。

当然，也有不少第一名放弃面试，“祖坟冒烟”的幸运儿，比如这一位，仅靠78.16分的面试成绩就成功考编。

由于重庆公务员与选调招录存在一定的时间交叉，所以选调考编的考生很多会直接放弃公务员面试。2023年，仅仅综合岗面试放弃、缺考的人数就多达75人，而他们很可能就是某些岗位的笔试第一名！因此，大家不管笔试分差排名如何，都应该在面试环节把握机会，说不定逆袭的奇迹就会在我们身上发生！

三、综合岗面试分数统计

如图所示，2023年重庆公务员综合岗面试中没有90分以上的分数，其中最高分88.3分，最低分0分，平均分77.5分。0分的人数有9人，60分以下不合格人数15人！

四、综合岗面试分数展示

金标尺为大家详细整理了2023年重庆公务员各地区的面试打分情况，大家可以结合自己报考的地区进行参考：

可以看到，在综合岗的面试分数当中，各区县可谓旗鼓相当。整体来看，主城和渝西打分更偏保守，但渝东北整体打分确更高！

五、综合岗面试备考建议

重庆公务员面试会分为周六、周日两天面试，今年的4月27、28号同样如此，第一天分级分类面试，第二天一般通用一套题，而综合岗人数较多，一般两天都会有所涉及。结构化面试考情方面，重庆公务员稳定在20分钟4道题的模式，关键是要注意综合岗近几年（分级分类第一天）的面试题目：

据此，我们可以总结出综合岗面试的考题倾向：

可以看到，虽然综合岗面试题目性质偏综合，但仍然有一些特殊之处。比如近三年，都会设定一些民警等特殊身份进行考察。因此，考生在备考中一定要注意以下几个关键：

第一：综合分析观点题必须重点掌握，尤其是讲话类及其衍生的演讲题；

第二：计划组织调研题必须重点掌握，属于考察最高频的活动类型；

第三：创新问法需要重点掌握，除了续写故事类的问法，也要关注可能出现的其他创新提问；

第四：应急应变能够结合民警身份回答问题，包括了解其权属、职能和处理问题的方式方法！

当然，金标尺也充分关注到大家的学习需求，针对观点题、计划组织题等重难点，都准备了系统的专项资料和专项面试课程，帮助各位考生高效备考，迅速突破！

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