2021年巫山县政务服务中心招聘20人

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为更好的为办事群众和企业提供便利,根据政务服务和优化营商环境的相关工作要求,经县政府研究,同意县政务服务中心委托重庆民扬物业管理服务有限公司面向社会公开招聘20名社会服务工作人员。

一、招聘条件

(一)基本条件

1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;

2.遵纪守法、品行端正、服从管理、身体健康、吃苦耐劳,热爱窗口服务工作,熟悉网上操作,热心服务群众,认真接受业务培训;

3.全日制专科及以上学历,学历须在教育部“学信网”上验证;无法验证的,不得以此毕业证所载学历报考;

4.年龄35岁以下(1985年11月1日以后出生),适应岗位要求的身体条件、心理素质和工作能力;男生身高不低于165厘米、女生身高不低于155厘米,形象气质佳;

5.计算机专业和服务类专业及有窗口、网站、服务管理类工作经验的,可适当放宽学历及年龄条件。

(二)以下人员不纳入本次招聘范围

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

2.刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;

3.未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员;

4.因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;

5.因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;

6.最高人民法院公布的失信被执行人;

7.国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;

8.法律法规规定不得聘用为事业单位、国有企业工作人员的其他情形人员。

(三)特别说明

按照中央、市、县关于新冠肺炎疫情防控的有关要求,应聘人员及考务工作者应提前做好行程规划,做好个人防护,按规定佩戴口罩,自觉服从招聘组织机构疫情防控工作安排。国内低风险地区参加招聘的,应按规定出具相应“健康码”,14天内有中高风险地区旅居史的人员,应按规定提供现场报名前24小时内新冠病毒咽拭子核酸检测阴性证明;所有境外归国人员,应按规定提供14天隔离解除和7天自我健康监测完成证明,并提供解除隔离7天后的核酸检测阴性证明。

二、招聘程序

(一)报名及资格审查

本次公开招聘采取现场报名方式,不接受电话、传真、网上等其它报名方式。

1.报名时间:2021年10月11日-13日,上午9:00-12:00,下午14:00-17:30,逾期不再接受报名。

现场报名地点:县政务服务中心(东转盘水利大楼二楼)。

联系人: 罗老师 18580529731

       杨老师 13896303551

2.报名资料:考生须同时提供以下资料、证件的原件和复印件进行现场报名资格审核。

(1)自行下载并真实、准确填写报名表(见附件,要求字迹清晰,内容完整准确),凡因报名表填写内容不清晰、不完整、不准确而影响报名的责任自负。

(2)近期红底1寸免冠彩色照片3张(在照片后面写上姓名)。

(3)本人有效身份证。

(4)本人毕业证(同时提供本人通过教育部“学信网”上打印的“教育部学籍在线验证报告”和“教育部学历证书电子注册备案表”,无验证报告和备案表的不得以毕业证所载学历报考)。

(5)银行征信记录

3.开考比例。本次公开招聘名额与符合报名资格的实际报名人数比例不低于1:2,未达到开考比例的,相应递减招聘名额至规定比例(按照四舍五入计算)。

(二)考试

本次公开招聘考试包括笔试和面试。

1.笔试:笔试时间2021年10月16日(星期六)上午9:00,采取闭卷笔答方式,考试范围为政务服务工作相关内容,分值为100分。报名后资格审查合格者于2021年10月15日(下午14:00-15:30)持本人有效身份证到县政务服务中心二楼报名处领取《准考证》。笔试成绩于考试当天15:00在县政务服务中心一楼大厅公示。进入面试人员,按照与招聘岗位名额1.5:1比例,根据笔试成绩,从高到低依次确定进入面试人员,若最后一名进入面试环节人选成绩相同,则并列进入。竞争比例达不到1.5:1的,相应递减招聘名额至规定比例。

2.面试:面试时间2021年10月17日(星期天)上午9:00,地点另行通知。考生未在面试报到规定时间内到达的,不得进入面试考场,并视为其自动放弃面试资格。面试为结构化面试,分值100分。

3.考试总成绩计算方式:考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试总成绩采取百分制计算,四舍五入后精确到小数点后两位数。根据考试考核总成绩从高到低确定体检人选。若考试考核总成绩出现并列时,按绝对成绩、笔试成绩、面试成绩、学历(学位)、工作年限等优先确定进入体检人选。如仍相同,则组织加试,以加试成绩高者优先。

4.体检:体检标准参照公务员录用标准执行,体检费由考生自行承担。体检的具体时间、地点另行电话通知。考生不按规定的时间、地点参加体检的,视为放弃体检资格。体检不合格或放弃体检的,取消聘用资格。因体检不合格或考生放弃体检出现缺额的根据总成绩依次递补。