【导读】2024年两江新区物业管理有限公司招聘22人。更多招考资讯,备考干货,备考资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注重庆金标尺教育获取。
招聘岗位:
一、运维主管
(一)招聘数量:1名
(二)招聘条件
1.年龄45岁以下,全日制本科以上学历,具有相关专业证书;
2.具有5年以上大型企业车企生产工艺及设备管理工作经验;
3.熟悉设备操作流程,工作认真负责,脚踏实地,一丝不苟,有较强的督导能力;
4.持相关证书优先。
(三)岗位职责
1.负责对部门日常工作进行计划、协调、分配和控制;
2.主导运行管理部门近期、远期工作规划;
3.负责指导、监督、检查下级员工的各项工作,掌握工作情况,并组织对其进行必要的培训和指导;
4.负责不断优化流程和改善流程;
5.负责厂内设备管理、消防中控管理、能源动力管理以及工器具资材的维护管理;
6.应对全工厂突发事件,及时赶赴现场指挥处理、指导采取措施,制定或核审厂区维修方案,并对维修过程进行监督,确保维修质量符合要求。
(四)薪酬待遇
工资面议;
周末双休、五险一金、带薪休假、生日礼金等。
二、设施工程师
(一)招聘数量:1名
(二)招聘条件
1.年龄45岁以下,全日制本科以上学历,具有相关专业证书;
2.具有3年以上工厂设备管理工作经验;
3.熟悉设备操作流程,工作认真负责,脚踏实地,一丝不苟,有较强的督导能力;
4.持相关证书优先。
(三)岗位职责
1.动力车间、变电站及其他非生产性厂房及设备等固定资产管理,定期组织盘点;
2.动力车间、变电站及其他非生产性厂房及设备等长期停用设备管理,定期组织巡检,发现问题并紧急措施;
3.动力车间、变电站及其他非生产性厂房及设备等的设备资料整理、相关档案保存;
4.动力车间、变电站及其他非生产性厂房及设备等维修备件、耗材、工器具等一般资材管理,定期盘点、建立台帐并管理;
5.制定各类计划并组织落实实施;
6.对属地管辖区域资材、固定资产、设备的管理状况进行监督;
7.针对车间突发事件,及时应对并采取紧急处理措施。
(四)薪酬待遇
工资面议;
周末双休、五险一金、带薪休假、生日礼金等。
三、设备工程师
(一)招聘数量:1名
(二)招聘条件
1.年龄45岁以下,全日制本科以上学历,具有相关专业证书;
2.具有3年以上工厂设备管理工作经验;
3.熟悉设备操作流程,工作认真负责,脚踏实地,一丝不苟,有较强的督导能力;
4.持相关证书优先。
(三)岗位职责
1.组织管理范围各部门的固定资产管理,定期组织盘点;
2.落实对所突破车间长期停用设备管理,定期组织巡检,发现问题并紧急措施;
3.管辖区域设备资料整理、相关档案保存;4.管区内维修备件、耗材、工器具等一般资材管理,定期盘点、建立台帐并管理;
5.制定并实施车间各车间相关维保维修计划;
6.对属地管辖区域资材、固定资产、设备的管理状况进行监督;
7.针对车间突发事件,及时赶到现场采取紧急处理措施。
(四)薪酬待遇
工资面议;
周末双休、五险一金、带薪休假、生日礼金等。
四、质量工程师
(一)招聘数量:1名
(二)招聘条件
1.年龄45岁以下,全日制本科以上学历,具有相关专业证书;
2.具有3年以上工厂质检设备管理工作经验;
3.熟悉设备操作流程,工作认真负责,脚踏实地,一丝不苟,有较强的督导能力;
4.持相关证书优先。
(三)岗位职责
1.负责冲压车间、车身车间、整车车间、涂装车间生产质检设备等固定资产管理,定期组织盘点;
2.负责对生产车间长期停用质检设备管理,定期巡检,发现问题并紧急措施;
3.负责各车间质检设备资料整理、相关档案保存;
4.负责各车间质检设备维修备件、耗材、工器具等一般资材管理,定期盘点、建立台帐并管理;
5.负责制定管理范围内各种检查、巡查、保养计划并落实实施;
6.对属地管辖区域资材、固定资产、设备的管理状况进行监督;
7.针对车间突发事件,及时应对并采取紧急处理措施。
(四)薪酬待遇
工资面议;
周末双休、五险一金、带薪休假、生日礼金等。