2021年中冶建工集团校园招聘114人-重庆金标尺教育

【导读】2021年中冶建工集团校园招聘114人。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料，欢迎关注重庆金标尺教育获取。

(一)企业简介

中冶建工集团有限公司是世界500强企业中国五矿旗下中冶集团下属的大型骨干施工企业，主要经营国内外大中型工业与民用建设工程、市政基础设施建设工程以及环境治理工程等，迄今已有55年历史。现有33家二级公司，在册员工5000余人。

经过半个世纪的发展和积累，中冶建工形成对建筑施工全专业、全流程的全覆盖，构成完整的建筑产业链和服务价值链。作为西南地区唯一一家拥有“四特六甲”资质的建筑设计施工总承包企业，中冶建工建立有完备的资质体系：拥有建筑工程、市政公用工程、冶金工程和公路工程四个施工总承包特级资质；拥有建筑设计、人防设计、冶金行业设计、市政行业设计、公路行业设计“五甲”资质和岩土工程勘察甲级资质；拥有机电工程施工总承包一级资质和钢结构工程专业承包一级资质。

半个世纪以来，中冶建工致力于先进施工技术、施工工艺的研发和应用，拥有121项核心技术、969件专利授权，50项科技成果经过省部级鉴定，46部工法获省部级认定，其中国家级工法5部；获批国家级博士后科研工作站，成为尖端人才的训练场和高新技术的孵化基地；通过国家高新技术企业认证，进一步激发公司以自主研发为核心的综合创新活力。以管理和技术为支撑，中冶建工在全国各地创造了200余项国家、省部级优质工程，其中6项工程荣获中国建设工程鲁班奖；2项工程荣获国家优质工程奖；2项工程荣获中国詹天佑土木工程大奖（国家科技创新工程奖）；7项工程荣获中国建筑钢结构金奖（国内钢结构施工最高荣誉）；1项工程荣获全国市政金杯奖。

近年来，中冶建工在社会各界的关心支持下，紧紧抓住“一带一路”建设、长江经济带发展、西部大开发等重大历史机遇，积极参与民生工程，市政交通工程，高新技术厂房工程等重点工程建设，企业取得快速发展；并携先进管理理念和先进施工技术，先后进入阿尔及利亚、格鲁吉亚、塞尔维亚等非洲、欧洲市场。2011年至今，中冶建工连续9年实现营业收入和新签合同“双百亿元”，跻身中国建筑业竞争力百强企业；连续十三年位列重庆100强企业前列，连续多年位列重庆纳税50强前列。

在科学发展和加快发展总目标指引下的中冶建工集团，正朝着“具有建筑业全产业链整合优势和服务能力的国际化一流企业集团”的宏伟目标奋勇前进。

你们的追求：

（二）前途和钱途

如何快速成才：找到自己的方向，努力向前！

三级培训体系 + 网上自助学习平台 + 导师带徒 + 轮岗考察 + 岗位实操

如何实现晋升：发挥自己的特长，积极上进！

管理能力突出——行政管理职务晋升（科员-副科级-正科级-副处级-正处级-厅级）

——项目管理岗位晋升 (专业管理人员-主管-项目班子成员-项目经理)

专业能力突出——专业技术职务晋升（初级职称-中级职称-副高级职称-正高级职称）

薪资待遇：试用期按转正后薪资的90%执行，试用期结束后月薪6000+，2020年度人均综合收入20.55万元（含福利），2021年规划综合收入22万元，2025年规划综合收入30万元。

员工福利：五险二金、入职安家费1万元、带薪年休假、餐补、补充医疗保险、通讯补贴、通勤补贴、员工宿舍、年度健康体检、节假日和生日慰问礼物等。

相互的选择：

(三)招聘需求

岗位类别	需求人数	需求专业
工程技术岗位	80	土木工程（结构、建筑、道桥、岩土及检测方向）、建筑学、工程测量等专业
工程管理岗位	34	无机非金属材料、土木工程、工程管理、工程造价、安全工程、房地产开发与管理、风景园林、装饰设计等专业