【导读】2021年重庆茅台酒销售有限公司社会招聘24人。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注重庆金标尺教育获取。
重庆茅台酒销售有限公司(简称“公司”)位于重庆市渝中区,成立于2020年7月,系贵州茅台酒销售有限公司(下称“销售公司”)出资5000万成立的全资子公司,具有独立法人资格。公司主要负责茅台酒系列产品在重庆市的销售工作。为满足公司发展需求,经研究,决定面向社会公开招聘24人,现就有关事宜公告如下:
一、招聘计划
(一)岗位及招聘人数
此次面向社会招聘财务岗位9人,信息化建设岗位1人,法务岗位2人,审计岗位2人,人力资源管理岗位2人,文秘岗位2人,资产管理岗位2人,市场管理岗位4人,共24人。招聘岗位相关要求详见附件《重庆茅台酒销售有限公司2021年社会招聘职位表》(简称“职位表”)。
一、招聘条件
(一)应聘者需同时满足以下条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导和中华人民共和国宪法。
2.符合职位表中相应岗位的招聘条件。
3.具有正常履行工作职责的身体条件。
(二)具有以下情形之一者不得报考
1.受过刑事处罚或被开除公职的。
2.被开除中国共产党党籍,受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期或影响期内的。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的。
4.涉嫌违纪违法正在接受调查尚未作出结论的。
5.在中国贵州茅台酒厂(集团)有限责任公司(简称“集团公司”)、贵州茅台酒股份有限公司(简称“股份公司”)、销售公司招聘或国家各级各类招考中被认定扰乱秩序、威胁工作人员安全、舞弊行为的。
6.有吸毒史的。
7.现役军人、在读大学生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的。
8.与公司中级管理及以上人员存在夫妻、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系的,不得报考财务、审计、人力资源岗位。
9.法律、法规规定不得招聘录用的其他情形。
二、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:10月8日9:00~10月14日17:00
2.报名方式:统一实行网上报名,应聘者在规定报名时间内,使用手机或电脑在浏览器上登录贵州公开招聘报名服务平台(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)并完成注册,认真阅读《报考人员诚信承诺书》《贵州省2021年人事考试新冠肺炎疫情防控要求》后,根据要求填报报名申请,并上传本人近期免冠正面彩色蓝底证件照片(jpg格式、30KB以上且小于300KB,因照片模糊、头部显示过小等原因造成无法进入考场的,责任自负),点击“提交报名申请”,确认报名完成。
3.报名要求:(1)每位应聘者只能报考一个岗位。报名申请的相关信息由应聘者本人如实填报,并对填报信息及提交的材料真实性、完整性和准确性负责。提供虚假报名信息或材料的,一经查实,取消报名资格(特别提示:应聘者填报的专业名称须与毕业证和学位证一致,如专业名称后面带括号或其他说明的,也须如实填报);(2)提交报名申请后,系统会将报名序号适时反馈至应聘者注册登录的手机号。该手机号查询报考资格审查结果、在线打印准考证等事项的重要依据,请确保准确无误;(3)在报名截止时间(即10月14日17:00)前,应聘者可修改报名申请内容,并重新提交。在报名截止后,报名信息将被锁定,未准确或成功提交报名申请的应聘者,视为自动放弃。
(二)资料提交
1.学历信息以学信网认证为依据;持海外院校学历、学位的应聘者需上传教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书。
2.工作经验证明包括盖章的工作证明及社保缴纳的证明,上传至报名系统的“其他证明”栏。在读期间的工作经历不予认定,工作经历计算时间截止2021年10月8日。
3.招聘职位要求有职业资格或职称的,相关证书须为国家人社部或各地人社厅组织颁发或认可的。职业资格或职称获取证书时间截止2021年10月8日。
4.劳动关系所属集团公司、股份公司的,应聘者须将经所在单位(部门)党政负责人共同签署同意并盖章后的申请书,上传至报名系统“其他证明”栏。
5.该岗位报名成功人数与计划招聘人数达不到3:1比例的,按比例缩减招聘人数,直至取消该岗位招聘。
6.如应聘者在提交报名申请、打印准考证时遇到问题,请及时联系技术人员(联系电话:0851-88325499)。
(三)资格初审
招聘方委托第三方专业机构审查应聘者资格,并根据应聘者简历进行筛选,按30:1的比例择优,最多确定720名笔试人员,应聘者可登录报名系统查询结果,查询截止时间为10月24日17:00。
(四)打印准考证
通过资格初审的应聘者,按时登录报名系统打印笔试准考证。打印时间为10月26日9:00~10月29日17:00。
(五)笔试
应聘者按照准考证上的考试时间、地点等信息,持准考证、本人有效居民身份证准时参加笔试,笔试为100分制。考试结束7个工作日后可登陆报名系统查询成绩。
(六)资格复审
以面试人数与岗位招聘人数3:1的比例,按照笔试成绩高低排序,最多确定72名面试复审人员,笔试成绩排名末位并列的,同时确定为面试资格复审人员。应聘者应配合资格审查,积极出具相关资料,不配合审查或拒绝提供相关资料的,视为自动放弃。未通过资格复审的,取消面试资格。