重庆公务员《行测》判断推理：类比推理常见效应汇总（四）-重庆金标尺教育

【导读】重庆公务员《行测》判断推理：类比推理常见效应汇总（四）。更多招考资讯，备考干货，备考资料，辅导课程，时政资料，欢迎关注重庆金标尺教育。

口红效应	是指每当经济不景气，人们的消费就会转向购买廉价商品，而口红虽非生活必需品，却兼具廉价和粉饰的作用，能够给消费者带来心理慰藉。
咕咚效应	由于谣言传播而导致的集体无意识恐慌蔓延的现象，源自童话《咕咚来了》，讲述木瓜落进湖中后响起的“咕咚”声在动物中以讹传讹引发恐慌的故事。
波丽安娜效应	根据小说《少女波丽安娜》中的人物提出，是指通常情况下，人们会对别人给予他们的正面描述表示认同。巴纳姆效应是指绝大多数人都会很容易地相信一个笼统的、一般性的人格描述特别适合自己。
稀缺效应	是指人们因物以稀为贵，而引起的购买行为变化的现象，即当某件事物变得稀缺或者难以得到时，人们会认为此物更有价值，也更想得到。
乌比冈效应	是指人的一种总觉得什么都高出平均水平的心理倾向，即给自己的许多方面打分高过实际水平。
对比效应	是指评价一个人或一件事时，受最近接触的其他人或事的影响，导致对这个人或这件事的评价发生偏差，作出不客观的评价。
空白效应	是关于艺术作品审美欣赏的概念。它指的是作品留给读者想象和再创造的空间，读者可以凭借自身的文化素养展开思考，从而获得对作品更深层次的理解和把握。
沉锚效应	指的是人们在对某人某事做出判断时，易受第一印象或第一信息支配，就像沉入海底的锚一样把人们的思想固定在某处。
标杆效应	指在某一区域内，由于消费者对某种品牌认知度较高，导致其价格往往比同一区域其他同类商品高出一大截，并影响到整个区域同类商品的价格走势。
达克效应	是指能力欠缺的人由于欠缺考虑而得出错误结论，他们无法正确认识到自身的不足，常常沉浸在自我营造的虚幻优势之中，无法客观评价自己和他人的能力。
闪光灯效应	是心理学的一个术语，也称闪光灯记忆，是指个人对令人震撼的事件容易留下深刻而准确的记忆，并且记忆的准确性不随时间的推移而减弱的现象。闪光灯记忆所记之事件，多半是与个人有关的重要事件。
墨菲定理	指如果事情有变坏的可能，不管这种可能性有多小，它总会发生。
破窗效应	指环境中的不良现象如果被放任存在，会诱使人们仿效，甚至变本加厉。
增减效应	指人们最喜欢那些对自己的喜欢显得不断增加的人，最不喜欢那些对自己的喜欢显得不断减少的人。