重庆书记员，考试形式全面解读！

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经过前面的发文，小伙伴们对于重庆书记员已经有了一定的了解。

那么，小编今天继续带你走进书记员，看看书记员有哪些考试？考试内容是什么？

一、考试形式

书记员考试有笔试，技能考试，面试三种形式。

笔试为综合能力测验，主要考察时事政治、法律基础知识及文字表达能力。试题主要有两种：分为客观题和主观题，其分值占比分别为80%和20%。

技能考试主要考察考生的计算机文字速录能力，速录方式不限(需要专业速录工具的需自备)。技能考试试题统一命制，测试内容为看打，达到80字/分钟且正确率在95%以上的为合格，技能测试合格者方可进入面试环节。

面试主要考察履行岗位职责所要求的逻辑思维、语言表达等基本能力。面试采取结构化面试方式，试题由重庆市人民检察院委托重庆市人事考试中心统一命制。面试实行百分制，成绩60分及以上者为合格。

* 以上内容来自2019年重庆检察机关招聘书记员408人公告

二、笔试备考

一旦公告发布，笔试就不远了！现在就需要备考起来！

书记员的笔试主要考察时事政治、法律基础知识及文字表达能力，其中法律基础知识考察考生的法律素养和实务；其他为综合知识，考试内容涉及时事、政治、常识等方面，考察考生的逻辑推理、言语理解、常识判断等基本能力素质。

① 法律基础知识是重点考察内容。书记员在法律知识的考查上难于事业单位招录考试，低于重庆法检考试。考生在备考时，需要根据考试内容准备对应的复习资料，并且在法律基础知识上狠下功夫，理解透彻法律考点，并通过多刷题的方式增强记忆。

②案例实务多加练习。很多考生考试后，都反映法基试题非常难，其原因就在于主观题的案例分析，很多考生拿到题是一筹莫展，导致拿不到高分。

为了避免这种情况，考生除了熟悉相关法律条文外，还需要在案例的判断和分析上多加练习，以达到在考场上见题即可下笔的程度。

③综合知识多积累，多练习。关注时事热点，注意平日进行积累；多刷题，大量的题目积累是掌握方法的关键。

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