法检报考3大忌，考得好，不如报得好！

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每年都有很多新鲜血液加入法检报考大军（人称“小白”），第一次备考，忍不住问关于考试复习的各种基础性问题。

不论是懵懂茫然的“小白”还是备考经验丰富的“老人”，在复习前，都应该好好问一问自己：法检考试，你真的了解吗？

不论你们考公的出发点是什么，在备考前都应当树立一个正确的考试观，初心常在，方向才不会偏！

下面要跟大家分享的是关于重庆法检考试中的报考“三忌”，希望认真备考的你们日后都能实力避开！

报考一忌：报考只因就业压力大，不管什么职位只要能考上就行。

很多考生报考法检考试只是为了就业压力大、工作环境不好等因素，简单的就把考法检作为救命稻草一样紧紧抓住不放，这种想法本身就是有误的。

不管是做什么职业，都应当把锻炼自己提高自身能力作为首要目标，只有在积聚了一定的能力以后，才能获得更好的工作。

许多考生在报考的时候对法检职位不作深入了解，被录取后发现与理想差距过大、工作内容不适应等等诸多问题，事后后悔，得不偿失。

温馨提示：

同学们在选报时要慎重考虑，不能盲目进行选择。选报岗位时考虑好家庭因素、工作环境等，有条件的同学可以让父母帮忙打听实际工作内容与待遇，也可以向考编的师兄师姐请教，提前了解好这个岗位，做到心中有数。

报考二忌：报考招录人数相对较多的职位成功率高。

很多考生在报考的时候会倾向于选择招录人数相对较多的职位，以为这种职位的录取率会相对较高。

职位招考的人数多，报考的人数同样也会很多，报考招录人数相对较多的职位成功率不一定高。当你这样想的时候，你的竞争对手也是这样想的。

温馨提示：考生在报考的时候，不要单一的考虑报考人数，还要综合全面地考虑报考的职位，选择自己喜欢的，有把握的。

报考三忌：报考“没有专业限制”职位。           

很多考生在报名的时候，选择报考要求少、门槛低的岗位，或者跟风报考，想要证明自己能力很强。这是错误的，盲目跟风报考，放弃对自己人生中谨慎的一次主动的把握，可能直接导致法检考试失利。

温馨提示：报考的时候，不到万不得已，不要选择“不限”这种万人坑，报考时职位筛选可以参考这样的顺序：

1.看专业：例如只招法学，限制专业人数肯定比不限制专业人数少；

2.看学历：本科的小伙伴建议报只招本科的职位，这样筛掉了研究生大神，研究生同理；

3.看经验：有工作经验的报考限制工作经验的岗位。

总之，报名限制多的岗位，人数不会很多！

在公告发布之前，小伙伴们一定要对自我进行全方位的定位，了解自身情况，对症下药。