重庆事业单位备考：2019下半年市属《管理》考情分析

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市属简章已出，10月，又是一个需要高度紧张备考的月份。报考管理岗或职员岗的小伙伴们，教材熟悉了吗？课程预约好了吗？千军万马过独木桥，你做好准备了吗？不要着急，我们先来看看这次市属考试在《管理》科目上会是个什么情况，先做到知已知彼，再努力百战百胜！

一、考情回顾

1.题量、题型

题量：90题

题型：判断题（每题1分，共30分）；

单选题（每题1分，共40分）；

多选题（每题1.5分，共30分）

2.各章分值

（由2019年5月考试试题统计，仅供参考）

3.命题方式

※高频考点——直接、简单

※理论应用——结合案例选最优

※超纲知识——随机

二、命题趋势

1.题型、题量——延续历史，从未改变

2.各章分值——变化不大

3.命题方式

（1）高频考点梳理（主要针对基础知识）

管理者的职责和技能、管理环境、科学管理理论、人际关系理论、目标管理；决策分类与方法、决策心理、群体决策、头脑风暴法、计划分类、滚动计划法；组织分类、组织设计、人员配备的方法、组织结构、组织文化……（更多内容尽在今晚7点讲座哦）

年年市属年年考的知识点，大家掌握了多少呢？

（2）理论应用考查

决策类型与方法、组织结构、领导理论等，以实际案例的方式呈现

例：[2019.5市属判断]拍摄电影是一个复杂的生产过程，因此承担电影拍摄任务的团队普遍采用的是矩阵制组织结构。

【答案】正确

理论还是那些理论，与实践结合时，你会用么？

（3）超纲知识点拔

目标管理、集权与分权、幅度的影响因素等，常考的要精确掌握。

若遇到命题官过于随心所欲，也不要放弃，要尽可能地去猜答案哦！

温馨提醒：更多市属命题趋势，尽在今晚19:00，2019下半年市属的《管理》命题趋势讲座！不见不散哦！