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2022年国家公务员面试形式

2021-05-19  | 

【导读】2022年国家公务员的面试形式是什么?2022年国家公务员考试时间安排,更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注重庆公务员考试网

国家公务员考试,简称“国考”,是指招录在中央、国家机关的工作人员的考试。国考的时间相对比较固定,一般集中在每年10-11月份。2022年国家公务员考试报名时间预计在10月中旬,考试时间为2021年11月27日-28日。关于2022年国家公务员面试主要采取哪种形式,小编为大家来解答一下。

2022年国家公务员的面试形式主要有结构化面试、无领导小组讨论及结构化小组面试三种。结构化面试是最常见的一种面试形式,主要考查应试人员的综合分析能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、言语理解与表达能力、求职动机与拟任职位的匹配性。

无领导小组讨论主要采用情景模拟的方式对应试者进行集体面试,通过一定数目的应试者组成一组(5一10人),进行1小时左右有关问题的讨论,讨论过程中不指定谁是领导,也不指定受测者应坐的位置,让受测者自行安排组织,评价者来观测考生的现场反应处理能力。

近几年,国考无领导小组讨论面试比较常见的题型主要有四种,分别是开放式问题、多项选择式问题、“多项选择式+资源争夺型”和“开放式+多项选择式”。

结构化小组面试是这两年新出现的面试组织形式,主要是将结构化面试和无领导小组讨论相结合的一种新型面试形式,因其测查的要素较为全面,所以备受青睐。

 

 

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