当前位置: 首页 >  全国资讯 >  招考信息 >  招考公告 > 

2022年国家电投集团四川电力有限公司招聘15人

2022-01-10  |  来源: 国聘公众号

【导读】2022年国家电投集团四川电力有限公司招聘15人。更多招考资讯,备考干货,备考资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注金标尺教育。

一、公司简介

国家电投集团四川电力有限公司(以下简称四川公司)成立于2012年6月,是国家电力投资集团有限公司(以下简称国家电投集团)的全资子公司,代表国家电投集团与地方政府及有关部门进行工作联系,全面负责国家电投集团在川及其周边区域资产的投资、建设、发展和运营管理,承担国家电投集团西南区域发展战略和发展布局的重任。

截至2021年12月,四川公司注册资本金26亿元,资产总额124亿元,在建及投产装机容量近200万千瓦,资源储备超过1300万千瓦,全部为清洁能源。项目遍布川滇黔10余个市州,涵盖水电、光伏、风电,形成“储备一批,开工一批,投产一批”滚动发展的良好态势,是四川省最大的新能源发电企业,光伏在建及储备装机规模居四川省首位。

在国家电投集团“2035一流战略”和在川“11234”发展战略目标的引领下,四川公司积极融入四川绿色低碳发展大局,以地方产业规划为引导,结合西南地区资源禀赋及自身发展实际,坚持清洁低碳战略,以差异化发展为突破口,着力构建起“区域化、专业化、规模化”的发展模式。现已形成以甘孜州千万千瓦超高海拔多能互补藏区扶贫示范基地为龙头,阿坝、凉山、攀枝花三个百万千瓦清洁能源基地为依托的“1+3”发展格局,甘孜基地40万千瓦光伏实证项目2021年12月14日已开工建设。同时,依托国家电投集团西南能源研究院,打造创新成果转化平台,推进“新能源+”、储能、氢能、双碳等产业集成创新和协同发展,服务四川清洁低碳产业高质量发展。

二、岗位招聘计划

本次公开招聘岗位15个,招聘人数15人

招聘计划具体如下:

1.副处级及以上岗位

2.其他管理岗位

三、招聘原则

1.坚持公平、公正、公开的原则

2.坚持德才兼备、竞争择优的原则

3.坚持回避制度和全过程监督原则

四、人员招聘范围

面向国家电投集团系统内、外公开招聘。其中,四川公司本部风险内控合规主管、审计主管仅面向国家电投集团系统内公开选聘。

五、招聘岗位任职条件

(一)基本条件

1.处级岗位基本条件

1坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决执行党和国家的方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;

2具有良好的职业道德,有强烈的使命感和责任感,自觉维护股东、企业和职工权益,遵纪守法,诚实守信,认真贯彻落实中央八项规定精神及其实施细则,严守底线,廉洁从业;

3具有较强的创新意识和市场竞争意识,具有丰富的管理知识和实践经验,懂经营、会管理、善决策,具有较强的领导能力,注重团结协作,善于组织协调,能够调动各方面积极性;

金标尺教育

查看 招考信息

金标尺

扫码关注 金标尺教育 ,随时随地了解考试动态